بخشنامه انتقال از کلانشهرها

  • انتقال از کلان شهرها و تهران

    آیین نامه اجرایی اعطای تسهیلات انتقال از شهر تهران - برای مشاهده اینجا را کلیک کنید . راهنمای انتقال کارمندان از تهران برای مشاهده اینجا را کلیک کنید . پرسش و پاسخ - مشاهده . مصوبه شماره 93138/ت 37909هـ مورخ 12/6/1386 هیأت محترم وزیران - موضوع آیین نامه ایجاد تسهیلات جهت شاغلین دولتی متقاضی انتقال از تهران و کلانشهرها به سایر شهرهای کشور - مشاهده . تصمیم نمایندگان ویژه رئیس جمهور در مورد نحوه اجرای تبصره 6 قانون بودجه سال 1386 مشاهده . تصویبنامه موضوع تعدیل نیروی انسانی دستگاههای دولتی -انتقال به دانشگاه پیام نور - مشاهده . اصلاح تبصره بند 1 ماده 4 آیین نامه ایجاد تسهیلات برای شاغلین دولتی متقاضی انتقال از تهران - مشاهده. ضوابط اجرایی موافقتنامه فیمابین معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور و وزارت مسکن و شهرسازی - برای مشاهدهاینجا را کلیک کنید آیین نامه اعطای تسهیلات به کارکنان دستگاههای اجرایی متقاضی انتقال از شهر تهران موضوع مصوبه شماره 262747/44186 مورخ 27/12/1388 هیأت وزیران برای مشاهده اینجا را کلیک کنید . تصویبنامه - تمدید اعتبار آیین نامه ایجاد تسهیلات برای شاغلین دولتی متقاضی انتقال از تهران -مشاهده. اصلاحیه های آیین نامه ایجاد تسهیلات برای شاغلین دولتی متقاضی انتقال از تهران و کلانشهرها-مشاهده تصویبنامه شماره 22799/44481 مورخ 4/2/1389 موضوع تشکیل کارگروه انتقال -مشاهده . . تصمیمات نمایندگان ویژه رئیس جمهور در کارگروه انتقال -به استناد اصل 127 قانون اساسی ج.ا.ا -مشاهده . تصویبنامه تکمیلی آیین نامه شماره 262647/44186 مورخ 27/12/1388موضوع اعطای تسهیلات به کارکنان دستگاههای اجرایی متقاضی انتقال از تهران - مشاهده تصویبنامه شماره 96785/45017 مورخ 3/5/89 کارگروه انتقال - برای مشاهده اینجا را کلیک کنید . انتقال موسسات و شرکتهای دولتی مستقر در تهران - مشاهده تبصره ماده 2 تصمیم نامه شماره 262747/44186 مورخ 27/12/1388 -مشاهده بخشنامه -موضوع انتقال همسران کارمند برای مشاهده اینجا را کلیک کنید بخشنامه - موضوع انتقال کارمندان زن که شغل همسرانشان آزاد است - مشاهده تعهد نامه محضری ویژه کارمندان شاغل و بازنشسته منتقل شده از تهران . مشاهده بخشنامه -موضوع اعمال امتیازات پیش بینی شده - مشاهده بخشنامه - موضوع ارسال آمار و اطلاعات متقاضیان انتقال -مشاهده - بخشنامه - موضوع وضعیت حقوق و مزایای متقاضیان انتقال از شهر تهران -مشاهده معرفی بانکهای عامل در خصوص اعطای تسهیلات به متقاضیان انتقال از کلانشهرها - مشاهده نامه معاون راهبردی منابع انسانی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور- موضوع اعطای تسهیلات به متقاضیان انتقال - مشاهده بخشنامه - ...



  • بخشنامه شماره 3807/91/200 مورخ 17/2/1391 در رابطه با امكان انتقال كاركنان داراي تعهدات خاص از كلانشه

    بخشنامه شماره 3807/91/200 مورخ 17/2/1391 در رابطه با امكان انتقال كاركنان داراي تعهدات خاص از كلانشهرها توسط معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور ابلاغ شد دستگاه های اجرایی مستقر در تهران و استانداری های سراسر کشور موضوع : امکان انتقال کارکنان دارای تعهدات خاص سلام علیکم با صلوات بر محمد و آل محمد(ص) و با احترام؛ با عنایت به استعلام های متعدد دستگاه های اجرایی در خصوص کارکنانی که به دلیل داشتن تعهّد خدمت منطقه ای در کلان شهرها در خصوص انتقال خود به تبعیت از همسر با مشکلاتی مواجه هستند، بدین وسیله و در راستای بند 9 سیاست های ابلاغی مقام معظم رهبری (مدّظلّه العالی) در نظام اداری مبنی بر«توجه به استحکام خانواده و ایجاد تعادل بین کار و زندگی افراد در نظام اداری» اعلام می گردد کارکنان رسمی و پیمانی که دارای هر گونه تعهّدی از جمله تعهّد خدمت منطقه ای به دستگاه خود می باشند، با قید شرایط زیر ، امکان انتقال به استان های دیگر به جز کلان شهرها و شهرستان های استان تهران و البرز را دارا می باشند . الف- صرفاً کارمند زن متاهل می تواند به تبعیت از همسر منتقل گردد (با عنایت به حفظ بنیان خانواده و آموزه های دینی)؛ ب- همسر در شهر مورد تقاضا شاغل باشد ( با ارائه ی حکم اشتغال به خدمت در یکی از دستگاه های دولتی یا بخش خصوصی، ارائه ی جواز کسب یا گواهی اجاره ی محل کسب و سایر مدارک مثبته مورد تایید)؛ ج- به دلیل ماهیت استثنایی این حکم و همچنین ، نیاز دستگاه های اجرایی تهران به پست سازمانی کارمندان جدیدالاستخدام که به تشخیص این معاونت برای تصدّی آن مجوز استخدام صادر شده است، انتقال پست سازمانی این کارکنان منتفی بوده و صرفاً در صورت وجود پست بدون تصدی در دستگاه متناظرمقصد امکان پذیر می باشد. در اجرای این بند، بر امکان تأمین پست سازمانی از محل پست های بلاتصدی ، با رعایت کلیه ی اختیارات استانداران از جمله موارد مندرج در بخشنامه های شماره ی 65365-44185 مورخ 23/3/1389 رییس جمهور مبنی بر تفویض اختیار ساماندهی نیروی انسانی به استانداران و بخشنامه ی شماره ی 13266/200 مورخ 7/6/1390 این معاونت مبنی بر ساماندهی پست ها از سوی استانداران تأکید می شود. د- کارمندانی که در اجرای این بخشنامه انتقال می یابند، به دلیل آن که صرفاً به طور استثنائی و به خاطر مشکل خانوادگی با انتقال آنها موافقت شده است، مشمول استفاده از هیچ کدام از تسهیلات پیش بینی شده در مصوبات سال 1386 و 1388 در خصوص خروج از تهران و کلان شهرها نخواهند بود. لطف اله فروزنده – معاون دانلود فایل pdf بخشنامه -------------------------------------------------------------------------------------------------------------- بخشنامه شماره 6236/92/200 مورخ 04/04/1392 ...

  • جزئیات کامل تسهیلات دولت برای انتقال کارمندان به شهر‌های کوچک

    دبیرخانه شورای اطلاع رسانی دولت جزئیات کامل تسهیلات دولت برای شاغلین متقاضی انتقال از کلانشهر‌ها به سایر شهر‌های کشور را منتشر کرد. به گزارش خبرنگار مهر، متن کامل این مصوبه که دوازدهم شهریور ماه ابلاغ شده به شرح زیر است : هیئت وزیران در جلسه مورخ 29/5/86 بنا به پیشنهاد مشترک وزارت مسکن و شهرسازی و معاونت برنامه ریزی و نظارت راهبردی رئیس جمهور و به استناد اصل یکصد و سی و هشتم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و در جهت تشویق و کمک به کارکنان رسمی و پیمانی و قراردادی که علاقمند به انتقال محل اشتغال خود از شهر تهران و بقیه کلانشهر ها به سایر نقاط کشور باشند ، آئین نامه ایجاد تسهیلات جهت شاغلین دولتی متقاضی انتقال از تهران و کلانشهرها به سایر شهر‌های کشور را به شرح زیر تصویب نمود : آیین نامه ایجاد تسهیلات جهت شاغلین دولتی متقاضی انتقال از تهران و کلانشهر ها به سایر شهر‌های کشور ماده 1- حمایت‌ها و تسهیلات موضوع این آیین نامه شامل تمامی کارکنان رسمی ،‌پیمانی و قراردادی و سایر عناوین مشابه شاغل در وزارتخانه ها ،‌موسسات و شرکت های دولتی ، بانک‌ها ،‌موسسات بیمه و سایر دستگاه‌های مشمول ماده (160) قانون برنامه چهارم توسعه و پرسنل شاغل در نیرو های مسلح با اذن فرمانده معظم کل قوا و برابر آیین نامه مصوب که تمایل به تغییر محل اشتغال خود از کلانشهر ها ( تهران ـ مشهد ـ تبریز ـ اصفهان ـ کرج ـ شیراز ـ قم ـ اهواز ) به سایر نقاط کشور را داشته باشند ، می باشد . تبصره – انتقال کارکنان به شهر‌های استان تهران و نیز فاصله (50) کیلومتری سایر کلانشهر‌ها در قالب این آیین نامه ممنوع است. ماده 2- متقاضیان استفاده از مزایای این آیین نامه باید حائز شرایط زیر باشند : 1-  قبل از پایان سال 1385 در کلانشهر‌ها مشغول به خدمت بوده باشند. 2-  تاریخ انتقال آنان از کلانشهر‌ها از ابتدای 1386 به بعد باشد . 3-  حداقل پنج (5) سال از عمر خدمتی کارکنان رسمی و پیمانی و حداقل پانزده (15) سال از عمر خدمتی کارکنان قراردادی باقی مانده باشد . تبصره – اولویت واگذاری امتیازات این آیین نامه با ایثارگران و فرهنگیان است . ماده 3- متقاضیان واجد شرایط مشمول این آیین نامه از تسهیلات و امکانات زیر بهره مند می گردند . 1- واگذاری زمین به قیمت تمام شده در نقاطی که دولت زمین داشته باشد و اعطای تسهیلات بانکی از محل تسهیلات بخش مسکن جهت احداث واحد مسکونی به میزان مندرج در جدول موضوع این ماده . تبصره – واگذاری زمین در قالب این آیین نامه مشمول مقررات ممنوعیت واگذاری کسانی که قبلاً از زمین و مسکن دولتی استفاده کرده باشند ، نمی باشد . 2- کمک سود متعلق به تسهیلات بانکی به میزان ...

  • تسهیلات انتقال از تهران به کارمندان انتقالی از سایر شهرستان های استان تهران

    به گزارش کارمندنیوز به نقل از پایگاه اطلاع رسانی دولت، با عنایت به بند 19 مصوبه کارگروه انتقال از تهران، تسهیلات مقرر در مصوبه هیئت وزیران و کارگروه انتقال از تهران مشمول متقاضیان انتقال از شهرستان های استان تهران نیز است.بر اساس تصمیم کارگروه انتقال، بانک مرکزی به منظور تسهیل انتقال کارکنان دولت، تسهیلات زیر را حسب مورد به کارکنانی که به صورت قطعی به استان ها منتقل می‌شوند با درخواست آنان و تأیید دستگاه های اجرایی از طریق بانک عامل پرداخت می‌کند:الف ـ وام ساخت مسکن، 25 میلیون تومانب ـ وام خرید مسکن، 20 میلیون تومانج ـ وام تعمیرات، 5 میلیون توماند ـ وام ودیعه مسکن، 10 میلیون تومانهمچنین کارمندانی که به روستاها، بخش ها و شهرهای مناطق محروم و کمتر توسعه یافته منتقل می‌شوند، علاوه بر استفاده از مزایای این تصمیم‌نامه و تبصره‌های آن، از مزایای فوق‌العاده بهره‌وری و کارانه و فوق‌العاده ویژه برخوردار می‌شوند.بر این اساس، وزارت امور اقتصادی و دارایی موظف است اعتبارات حقوق کارکنان رسمی ‌و پیمانی را به دستگاه مقصد منتقل نماید. معاونت برنامه‌ریزی و نظارت راهبردی رئیس‌جمهور نیز مکلف است اعتبارات حقوق کارکنان قراردادی را به دستگاه مقصد منتقل کنند. ضمنا کارمندان زن که به همراه همسران کارمندشان منتقل می‌شوند، تنها از وام موضوع این تصمیم‌نامه بهره‌مند خواهند شد. کارمندانی که از کلانشهرها (غیراز تهران) به مناطق محروم منتقل می‌شوند، تنها از امتیازات مربوط به حقوق و مزایا بهره‌مند خواهند شد.این مصوبه از سوی عبدالعلی تاجی؛ معاون حقوقی امور مجلس و استان های معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور برای اجرا ابلاغ شده است.

  • روال و نحوه انتقال از دستگاهی از یک استان به همان دستگاه در استان دیگر(کلانشهر)

    در این پست مراحل انتقال از یک استان (برای مثال قزوین) به استان دیگر (برای مثال کلانشهر البرز ) آورده شده است. -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 1- کلانشهر چیست؟ در تعریف بین‌المللی کلانشهر که توسط سازمان ملل متحد آورده شده کلان‌شهر یا مادر شهر به شهرهایی گفته می‌شود که بیش از ۸ میلیون نفر جمعیت داشته باشند. اما در ادبیات رایج کشور ایران اصطلاح کلان‌شهر معادل مادرشهر (متروپلیس) است و به شهرهایی اطلاق می‌شود که حداقل یک میلیون نفر جمعیت داشته باشد. تعریف کلانشهر در سال ۱۳۸۷ توسط محمد سعیدی‌کیا وزیر وقت مسکن و شهرسازی در شورای عالی معماری و شهرسازی اصلاح شد و طبق آن شهرهای با جمعیت بیش از ۵۰۰ هزار نفر کلان‌شهر محسوب می‌شوند.و هم اکنون 8 شهر تهران ، تبریز، شیراز ، مشهد ، اهواز ،کرج ، اصفهان و اراک کلان شهرند. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------  2- چر انتقال به کلانشهر ها ممنوع می باشد:   در ماده 65 قانون برنامه پنجم توسعه قید شده است، به منظور ساماندهی و کاهش نیروی انسانی و کوچک‌سازی دولت، هرگونه انتقال به کلانشهرها جز در مورد مقامات و در موارد خاص ممنوع است. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------  3- چه نوع مستخدمین دولت می توانند انتقالی بگیرند؟  این حکم و سایر مقررات مربوط به انتقال و ماموریت کارکنان رسمی و ثابت بین دستگاه‌ها در مورد کارکنان پیمانی و قرار‌دادی نیز قابل اجرا خواهد بود. البته موارد خاص این قانون با تشخیص کارگروهی با عضویت نمایندگان معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور و دستگاه متبوع تعیین می‌شود. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------  3 - دستورالعمل نحوه انتقال و مأموریت به کلانشهرها چیست؟ دستورالعمل نحوه انتقال و مأموریت به کلانشهرها (بخشنامه شماره 19664/92/220 مورخ 30/11/1392 معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور) معاونین محترم توسعه مدیریت و منابع انسانی دستگاه های اجرایی و استانداری های کلانشهرها موضوع: انتقال و مأموریت به کلانشهرها در اجرای مفاد ماده (65) قانون برنامه پنجم توسعه، مبنی بر ممنوعیت انتقال یا مأموریت به کلانشهرها به آگاهی می رساند: 1- لازم است موارد خاص نیاز به انتقال یا مأموریت به دستگاه های اجرایی ملی و استانی در تهران و سایر کلانشهرها پس از اخذ نظر موافق بالاترین مقام وزارتخانه یا سازمان مرکزی مربوط با مستندات لازم و با امضای معاونین محترم توسعه مدیریت و منابع انسانی ذیربط جهت اخذ مجوز کارگروه موضوع بند «الف» ماده (65) قانون ...