استخدام خراسان شمالی
استخدام نیرو در تامین اجتماعی استان خراسان شمالی
استخدام نیرو در تامین اجتماعی استان خراسان شمالی آخرین مهلت:برای این آگهی مهلت تعیین نشده است بانک قرض الحسنــــــــــــــه مـــــــهر ایران در نظـــــــــــر دارد بمنظور تامیــــــــــن نیروی انسانی مورد نیاز خود در مشـــــاغل خدماتـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــی(نامه رسان – تحصیلدار - پیشخــــــــــــــدمت - ماشین نویس – بایگان- راننده) بر اساس ضوابط آیین نامه استخدامی از بین داوطلبان مرد در استانهای کشور (بومی – شهری) از طریق مصاحبه به صورت قراردادی استـــــــــــخدام نمایــــد . داوطلبان می‌توانند پس از مطالعه شرایط عمومی در صورت واجد شرایط بـــودن نسبت به تکمیل فرم همکاری اقدام نمایند. بدیهی است تکمیل فرم و انجـــام مصاحبه هیچ گونه تعهدی برای بانک بوجود نخواهد آورد و بانک مختار اســـت بر اساس نیاز و پس از افتتاح شعب بصورت بومی نسبت به انتخاب نیــــــروی مورد نیاز اقدام نماید. شرایط عمومی برای متقاضیان کلیه مشاغل: مسلمان و معتقد به نظام جمهوری اسلامی ایران . دارا بودن کارت پایان خدمت وظیفه عمومی و یا معافیت دائم(غیراز معافیت پزشکی) . سلامت کامل جسم وروان بنا به تشخیص پزشکان معتمدبانک. عدم سوء پیشینه . عدم اعتیاد به مواد مخدر و دخانیات . عدم منع قانونی استخدام و نداشتن تعهد خدمتی به سایر ارگانها و سازمانها. استخدام متقاضیان بطور بومی و ساکن همان شهر و بر اساس شرایط ذکر شده صورت می پذیرد . شرایط اختصاصی جهت بکارگیری تحصیلدار ، راننده ، نامه رسان ، ماشین نویس،بایگان : مدرک تحصیلی فوق دیپلم (مورد تایید وزارت علوم تحقیقات و فناوری) دارا بودن گواهینامه رانندگی(برای مشاغل راننده) و گواهینامه موتور (برای مشاغل تحصیلدار و نامه رسان) تسلط به انجام امور تایپ و ماشین نویسی اخذ مبلغ 50.000.000 میلیون ریال تضمین بصورت سفته (برای افراد متقاضی در پست راننده100.000.000 ریال). شرایط اختصاصی جهت بکارگیری نیروهای خدماتی: مدرک تحصیلی دیپلم و بالاتر . اخذ مبلغ 50.000.000 میلیون ریال تضمین بصورت سفته.فرم ثبت نام
آگهی استخدام استانداری خراسان شمالی مرحله دوم
ادارات کل ورزش و جوانان ، بنیاد شهید و امور ایثارگران، هواشناسی ، تبلیغات اسلامی خراسان شمالی در نظر دارند جهت تامین نیروی انسانی خود و واحدهای زیر مجموعه طبق مفاد قانون مدیریت خدمات کشوری و دستور العمل نحوه برگزاری امتحان عمومی و تخصصی و معاونت توسعه و مدیریت سرمایه انسانی ریاست جمهوری ۴۲ نفر از واجدین شرایط صد در صد بومی خراسان شمالی را از طریق برگزاری ازمون استخدام می نماید.شهرهای مورد نیاز : خراسان شمالیتعداد نیروی مورد نیاز : ۴۲ نفرتاریخ انقضا: ۱۳ تیر ماه ۹۲——————————————————————————————————————————متن آگهیادارات کل ورزش و جوانان ، بنیاد شهید و امور ایثارگران، هواشناسی ، تبلیغات اسلامی خراسان شمالی در نظر دارند جهت تامین نیروی انسانی خود و واحدهای زیر مجموعه طبق مفاد قانون مدیریت خدمات کشوری و دستور العمل نحوه برگزاری امتحان عمومی و تخصصی و معاونت توسعه و مدیریت سرمایه انسانی ریاست جمهوری ۴۲ نفر از واجدین شرایط صد در صد بومی خراسان شمالی را از طریق برگزاری ازمون دعوت به همکاری می نماید.جهت دانلود فایل آگهی و سایر شرایط اینجا کلیک نمایید
تعیین تکلیف استخدام مربیان پیش دبستانی/ منع قانونی برای جذب نیرو نداریم
معاون برنامه‌ریزی و نظارت راهبردی رییس جمهور ضمن تاکید بر اینکه منع قانونی در هیچ دستگاهی برای جذب نیرو نداریم، گفت: آموزش و پرورش می‌تواند با توجه به نیازها و منابع مالی که دارد هر زمان اراده کرد نسبت به استخدام و جذب نیرو اقدام کند به گزارش خبرنگار ایسنا، محمدباقر نوبخت در حاشیه گرامیداشت هفته شوراهای آموزش و پرورش در پاسخ به پرسش خبرنگاری درباره کمبود نیرو در آموزش و پرورش گفت: گزارشات شما را مسوولان آموزش و پرورش تایید نمی‌کنند. در حال حاضر آموزش و پرورش با 50 هزار نیروی مازاد روبه‌روست. وی افزود: اما پراکندگی و توزیع فرهنگیان در آموزش و پرورش به گونه‌ای است که در برخی مناطق با کمبود و در برخی دیگر با مازاد نیرو روبه‌رو باشیم. امیدواریم بند ج ماده 24 قانون مدیریت خدمات کشوری در آموزش و پرورش اجرا شود تا براساس آن به ازای هر سه نفر که بازنشسته می‌شوند حداقل یک نفر وارد آموزش و پرورش شوند. رییس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور با بیان اینکه اکنون در آموزش و پرورش برای نیروهایی که قرار است وارد این تشکیلات شوند چه آنها که تحصیلات دانشگاهی دارند و یا می‌خواهند وارد موسسات آموزش عالی شوند به تناسب در دانشگاه فرهنگیان دوره‌های بلندمدت و کوتاه مدت دیده شده است، گفت: اما برای پذیرفته شدگان دانشگاه فرهنگیان با وزیر آموزش و پرورش هماهنگ کردیم تا همچنان تعهد خدمت داشته باشند و بعد از فارغ‌التحصیلی‌شان نسبت به جذب و اشتغال در آموزش و پرورش اقدام کنیم. نوبخت در پاسخ به پرسش دیگری درباره استخدام مربیان پیش دبستانی و چرایی عدم صدور مجوز برگزاری آزمون برای جذب این مربیان عنوان کرد: قانونی در این رابطه نیست که باید این کار صورت می‌گرفت که میزان نیاز آموزش و پرورش به نیروی انسانی برای این ماموریت مهمی که دارد، محدود است. معاون برنامه‌ریزی و نظارت راهبردی رییس جمهور به رشد اعتبارات آموزش و پرورش در سال آینده اشاره و عنوان کرد: در حالی که رشد اعتبارات جاری کل 11 درصد است، اما اعتبارات جاری آموزش و پرورش 23 درصد رشد یافته و در شرایطی که رشد اعتبارات عمرانی کشور 16 درصد است، این میزان برای آموزش و پرورش رشد 38 درصدی داشته است. با توجه به محدودیت منابع دولت تلاش می‌کنیم نیازهای فرهنگیان را واقع‌بینانه ببینیم و تا جایی که می‌شود منابع را به گونه‌ای توزیع کنیم تا آنها هم رضایت شغلی و کاری داشته باشند. وی افزود: اما اگر آموزش و پرورش ناچار شود بیش از نیازش نیرو به کار بگیرد، برای جبران منابع، از میزان رفاه کسانی که اکنون در این تشکیلات مشغول به کارند، کاسته می‌شود. بنابراین آموزش و پرورش هرچه نیاز ...
آغاز استخدام استانداری خراسان شمالی در مرحله سوم
اداره کل میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری، فرهنگ و ارشاد اسلامی بیمه ایران، محیط زیست و ثبت احوال خراسان شمالی در نظر دارند جهت تامین نیروی انسانی خود و واحدهای زیر مجموعه طبق مفاد قانون مدیریت خدمات کشوری و دستور العمل نحوه برگزاری امتحان عمومی و تخصصی و معاونت توسعه و مدیریت سرمایه انسانی ریاست جمهوری ۵۱ نفر از واجدین شرایط صد در صد بومی خراسان شمالی را از طریق برگزاری ازمون دعوت به همکاری می نماید.جهت دانلود فایل آگهی و سایر شرایط اینجا کلیک نمایید
368 نفر در دستگاه های خراسان شمالی استخدام می شوند
368 نفر در دستگاه های خراسان شمالی استخدام می شوندمعاون توسعه منابع انسانی استانداری خراسان شمالی گفت: در سال جاری 368 نفر در دستگاه های این استان استخدام خواهند شد. محمدحسین نژادحسین عصر چهارشنبه در جمع خبرنگاران عنوان کرد: در برنامه پنجم توسعه سهم استخدام نیرو در دستگاه های خراسان شمالی هزار و 500 نفر لحاظ شده که از این تعداد 368 نفر در سال جاری پس از برگزاری آزمون و مراحل استخدام جذب خواهند شد.وی با بیان اینکه این سهمیه جذب به دستگاه های مختلف استان مربوط می شود، اظهار داشت: در استخدام این نیروهای جدید اولویت جذب با خانواده های شهدا است.نژادحسین در ادامه در مورد تعطیلی روزهای پنج شنبه در خراسان شمالی افزود: بیش از سه ماه در زمینه این طرح فعالیت کارشناسی در استان صورت گرفته اما این مسئله تا برگزاری انتخابات 24 خردادماه مسکوت خواهد ماند.وی همچنین در زمینه تبدیل وضعیت نیروها در دستگاه‌های خراسان شمالی اضافه کرد: در این استان 370 نفر در دستگاه های مختلف استان تبدیل وضعیت شده و در پست های تعهد شده استقرار یافته اند.این مسئول گفت: در طرح تبدیل وضعیت نیروهای قراردادی در دستگاه های این استان تنها دو نفر به علت خودداری از تغییر محل خدمت، لغو حکم پیمانی شده و به صورت قراردادی به خدمت خود ادامه می دهند.
پیگیر 5 هزار ردیف استخدام هستیم
به گزارش پانا، خسرو نظری در حاشیه گردهمایی معاونین پژوهشی ادارات کل آموزش و پرورش سراسر کشور در شیراز ، با تاکید بر پیگیری مسائل و مشکلات معلمان اظهار داشت: در همین خصوص طرح نظام رتبه بندی سنجش صلاحیت، در راستای ارتقای جایگاه معلمان مورد توجه قرار گرفته است. رئیس مرکز برنامه ریزی، منابع انسانی وفناوری اطلاعات در ادامه افزود: فرایند جذب نیرو با برگزاری آزمون از متقاضیان صورت می گیرد و واجدان شرایط حائز رتبه برتر در این آزمون در دو نیمسال ،آموزش های لازم در زمینه صلاحیت های حرفه ای و تخصصی مرتبط با معلمی را فرا می گیرند. وی گفت: پس از این دوره آموزشی، آنها در آزمونی دیگر شرکت می کنند و با موفقیت در این آزمون و احراز صلاحیت های معلمی، مهرماه 1395 به عنوان معلم جذب وزارت آموزش و پرورش می شوند. نظری اظهار کرد: این برنامه جذب نیروی انسانی پس از اجرای سیاست انقباضی در وزارت آموزش و پرورش در سال های تحصیلی 94 – 93 (کنونی) و 95 – 94 صورت می گیرد. وی گفت: سابقه عملکرد نیروهای حق التدریس آموزش و پرورش نیز در این فرایند استخدام نیرو موثر خواهد بود. رئیس مرکز برنامه ریزی، منابع انسانی و فناوری اطلاعات وزارت آموزش و پرورش ادامه داد: در سال تحصیلی کنونی، 25 هزار نیروی انسانی در مجموعه وزارت آموزش و پرورش در سراسر کشور بازنشسته شدند، از عملکرد نیروهای حق التدریس 24 درصد کم شد و از سوی دیگر، در مقطع ابتدایی 200 هزار نفر به مجموعه دانش آموزان اضافه شد اما با این وجود نیروی جدیدی وارد آموزش و پرورش نشد. نظری گفت: در چنین شرایطی با در پیش گرفتن سیاست انقباضی، به تجمیع کلاس های درس و مدارس و هدایت نیروها به مراکز آموزشی نیازمند معلم، کلاسی بدون معلم نماند و آموزش و پرورش با چالش مواجه نشد. وی اظهار کرد: این سیاست انقباضی در ارتباط با نیروی انسانی در وزارت آموزش و پرورش ،سال تحصیلی آینده نیز ادامه می یابد. نظری این نکته را هم یادآوری کرد که در سطح کلان کشور، نسبت دانش آموز به معلم، نسبت 10 به یک است که این نسبت بهتر از کشورهای توسعه یافته با شاخص 11 دانش آموز به یک معلم و شاخص جهانی 14 دانش آموز به یک معلم است. وی ادامه داد: در کشور حدود یک هزار کلاس درس حدود پنج نفره برقرار است که در ارتقای شاخص نسبت دانش آموز به معلم در سطح کلان کشور تاثیر گذار است و البته این شاخص مربوط به کلان کشور است و می پذیریم که در مناطقی از کشور، شمار دانش آموزان در حال تحصیل در یک کلاس زیاد است. رییس مرکز برنامه ریزی، منابع انسانی و فناوری اطلاعات وزارت آموزش و پرورش گفت: با توجه به نیازهای این وزارتخانه به نیروی انسانی متخصص و تامین نشدن کامل این نیاز از ...
جذب ۳۲۰ نیروی انسانی جدید در دستگاه‌های خراسان شمالی
حسین فرجی امروز در گفت‌وگو با خبرنگار فارس در بجنورد اظهار کرد: این استخدامی‌ها اکنون در مرحله گزینش و مصاحبه بوده که پیش‌بینی می‌شود تا پایان امسال این تعداد نیروی سهمیه دستگاه‌های استان به تدریج جذب شوند.این مسئول در استانداری خراسان شمالی شمار دستگاه‌هایی که این تعداد نیرو به استخدام آن در خواهند آمد را ۱۹ دستگاه عنوان کرد.به گفته وی، بخش قابل توجهی از این نیروها به عنوان سهم شهرستان جدیدالتأسیس راز و جرگلان در این شهرستان مرزی خدمت خواهند کرد.فرجی تصریح کرد: آزمون این استخدامی‌ها طی امسال برگزار شده و واجدان شرایط شرکت در مراحل گزینش و مصاحبه نیز اعلام شدند.خراسان شمالی در ۱۹ مرداد ۸۳ تأسیس شده که همواره با کمبود نیروی انسانی در دستگاه‌های اداری مواجه بوده است.مسئولان استان پیش‌بینی می‌کنند با ساماندهی پست‌های سازمانی دستگاه‌ها و جذب نیرو، این استان به لحاظ اداری به شاخص‌های کشوری برسدبه گزارش فارس، خراسان شمالی با دارا بودن هشت شهرستان ۸۶۷ هزار نفر جمعیت دارد
اولویت‌های استخدام در آموزش و پرورش و نحوه جذب نیروها
وزیر آموزش و پرورش گفت: فرزندان فرهنگیان و مربیان پیش دبستانی در اولویت استخدام آموزش و پرورش هستند. علی اصغر فانی در گفت‌و گو با خبرنگار «آموزش و پرورش» خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا) منطقه اصفهان، با اشاره به جذب پنج هزار نیروی استخدامی در چند ماه آینده در آموزش و پرورش اظهار کرد: این نیروها از رشته‌های مختلف و از طریق آزمون جذب می‌شوند. وی خاطر نشان کرد: پذیرفته شدگان در آزمون استخدامی یک دوره یک ساله را برای تعلیم روش‌های تدریس در دانشگاه فرهنگیان سپری می‌کنند و سپس جذب آموزش و پرورش می‌شوند. وزیر آموزش و پرورش گفت: در حال حاضر هیچ گونه کمبود نیروی انسانی در آموزش و پرورش وجود ندارد، بلکه توزیع نیروی انسانی در آموزش و پرورش مناسب و متوازن نیست. وی اظهار کرد: نیروهای موجود آموزش و پرورش در برخی از مناطق تورمی و در برخی از مناطق به نسبت جنسیت و رشته و تخصص و موقعیت جغرافیایی کمبود وجود دارد. فانی افزود: سیاست آموزش و پرورش بر بومی سازی است که طبق این سیاست، اولین گروه دانشجویان دانشگاه فرهنگیان بهمن سال گذشته با تاکید بر سیاست بومی سازی وارد مراکز تربیت معلم شدند.
اسامی پذیرفته‌شدگان آزمون استخدامی راه و شهرسازی خراسان شمالی- مهر92
اعلام اسامی پذیرفته‌شدگان آزمون استخدامی راه و شهرسازی خراسان شمالیاسامی پذیرفته شدگان سه برابر ظرفیت، آزمون استخدامی راه و شهرسازی خراسان شمالی اعلام شد.به گزارش خبرنگار خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا)، اسامی پذیرفته شدگان سه برابر ظرفیت آزمون استخدامی راه و شهرسازی خراسان شمالی اعلام شده است.شرکت‌کنندگان می توانند برای مشاهده نتایج به آدرسhttp://www.nkh-ru.ir/ مراجعه کنند.آزمون مورخ ۱۴ تیرماه ۹۲ در محل دانشگاه آزاد اسلامی واحد بجنورد برگزار شده بود.اسامی پذیرفته شدگانوبسایت : nkh-ru.ir