انواع سازمان دادن
تعيين نوع
سازمان و چگونگى اجراى آن بر عهده مشاور است. مشاور با توجه به شناخت مراجع
و مشکل او، و عقيده‌اش دربارهٔ مشاور و ماهيت انسان نوعى سازمان را که
براى ادامهٔ جلسه مشاوره مقتضى است تعيين مى‌کند. محدوديت‌هائى که بايد در
اولين جلسه مشاوره براى مراجع بازگو شوند به‌شرح زير است:
| ||
| تعيين زمان براى هر جلسه مشاوره ضرورت دارد. اين ضرورت بدان جهت است که اولاً هر فرد با توجه به خصوصيات خود، در محدودهٔ زمانى مشخص مى‌تواند تمرکز حواس داشته باشد و از جلسه مشاوره استفاده کند. به‌عنوان مثال، با کودک ده‌ساله نمى‌توان به مدت دو ساعت جلسه مشاوره سودمندى را انجام داد. در اين مورد مى‌توان گفت که زمان هر جلسه مشاوره فردى براى کودکان دبستانى حدود بيست و پنج دقيقه و براى نوجوانان تقريباً سى و پنج دقيقه و براى بزرگسالان حدود چهل و پنج دقيقه تا يک ساعت است. ثانياً مشاور بايد در اختيار همه کسانى باشد که به کمک نياز دارند و وقت خود را بايد بين همه مراجعان تقسيم کند. براى آنکه تقسيم وقت به‌طور منطقى و عادلانه انجام گيرد، مشاور ناگزير است زمان مشاوره با هر مراجع را تعيين کند. ثالثاً تعيين زمان مشاوره، موجب مى‌شود نيروى مراجع و مشاور در جلسه مشاوره تلف نگردد و در اين‌صورت، مراجع در محدودهٔ زمان تعيين شده مشکلات خود را مطرح مى‌سازد و براى حل آن مى‌کوشد. | ||
| ||
| گاهى موقعيت مشاوره ايجاب مى‌کند که براى مراجع محدوديت‌هائى در جلسه مشاوره تعيين گردد. به‌عنوان مثال، در بازى‌درمانى اگر از کودک انتظار مى‌رود که در آخر جلسه، اطاق بازى را مرتب و تميز کند بايد اين شرط در اول جلسه به او گفته شود. يا اگر قرار است کودکان شرکت‌کننده در بازى‌درماني، وسايل بازى را از اطاق بازى بيرون نبرند، بايد اين خواسته در اول جلسه به آنان گوشزد شود. لذا هر نوع محدوديت بايد به‌طور صريح و روشن در اول جلسه مشاوره به طريق درست به مراجع گفته شود. |
مطالب مشابه :
مقاله درباره مدیریت سازمان
انواع سازمانها - مقاله درباره مدیریت سازمان - جهت اطلاع
انواع سازمان دادن
انواع سازمانها - انواع سازمان دادن - جهت اطلاع تعيين نوع سازمان و چگونگى اجراى آن بر عهده
اصول و مبانی سرپرستی و مدیریت سازمانها
انواع سازمانها - اصول و مبانی سرپرستی و مدیریت سازمانها - جهت اطلاع
روش‌های سازمان دادن
انواع سازمانها - روش‌های سازمان دادن - جهت
انواع سازمان :
انواع سازمان : متمرکز : در بعضی از سازمانها مدیران علای تمام تصمیمات را اتخاذ می کنند و
انواع سازمانها و ويژگي هاي آنها
جواد نصیری - انواع سازمانها و ويژگي هاي آنها - سازمانهای بوفالویی: -کارکنان به یک رهبر پای
انواع سازمانها
مدیریت - انواع سازمانها - پرسيدم : سازمان چندحالت دارد ؟ گفت : سه حالت : جامد ، مايع و گاز
سازمان و انواع آن
انواع سازمان: این سازمانها از نظر مالکیت به دو دسته دولتی و خصوصی تقسیم میشوند.
خلاصه درس جامعه شناسی سازمانها از منوچهر صبوری
نوع شناسی سازمانها: نوع شناسی مجموعه یی ست از انواع که دارای ویژگیهای مشترک معینی هستند،اما
چارلز هندی انواع سازمانها
دنیای تغییر - چارلز هندی انواع سازمانها - مدیریت تغییر ومهندسی مجدد در سازمانها
برچسب :
انواع سازمانها