بازنشستگی کارگران مشاغل سخت و زیان آور بدون شرط سني

رئيس سازمان کار و امور اجتماعي استان چهار محال و بختياري گفت : بيمه شدگاني که حداقل 20 سال سابقه کار متوالي يا 25 سال سابقه کار متناوب و پرداخت حق بيمه در کارهاي سخت و زيان آور داشته باشند بدون شرط سني مي توانند درخواست بازنشستگي از تامين اجتماعي نمايند.

به گزارش روابط عمومي سازمان کار و امور اجتماعي استان چهارمحال و بختياري پرويز سلطاني افزود: به موجب آيين نامه اجرايي بند 5 جزء (ب) ماده واحد قانون اصلاح تبصره 2 الحاقي ماده 76 قانون اصلاح مواد 72 و 77 و تبصره ماده 76 تامين اجتماعي مصوب 84 و الحاق و تبصره به ماده 76 مصوب 71- مصوب 80 (بازنشستگي پيش از موعد به موجب کارهاي سخت و زيان آور) کارهاي سخت و زيان آور کارهايي است که در آنها عوامل فيزيکي، شيميايي، مکانيکي و بيولوژيکي محيط کار غيراستاندارد بوده و در اثر اشتغال کارگر تنشي به مراتب بالاتر از ظرفيت‌هاي طبيعي (جسمي و رواني) در وي ايجاد مي‌شود که نتيجه آن بيماري شغلي و عوارض ناشي از آن باشد.

وي تصريح کرد: مشاغل سخت و زيان آور موضوع اين ماده به دو گروه تقسيم مي شوند:
الف – مشاغلي که صفت سخت و زيان آوري با ماهيت شغلي وابستگي داشته اما مي توان با بکارگيري تمهيدات بهداشتي، ايمني و تدابير فني مناسب توسط کارفرما سختي و زيان آوري آنها را حذف نمود.
ب – مشاغلي که ماهيتاً سخت و زيان آور بوده و با بکارگيري تمهيدات بهداشتي، ايمني و تدابير فني توسط کارفرما، صفت سخت و زيان آوري آنها کاهش يافته ولي کماکان سخت و زيان آوري آنها حفظ مي گردد. تبصره مشمولين قانون 11 نحوه بازنشستگي جانبازان انقلاب اسلامي ايران و جنگ تحميلي و معلولين عادي و شاغلين مشاغل سخت و زيان آور - مصوب 1367 و اصلاحات بعدي آن و همچنين مشمولين قانون حفاظت در برابر اشعه - مصوب 1368 تابع قوانين و مقررات مربوط خواهند بود.سلطاني در خصوص شرايط اوليه بازنشستگي در کارهاي سخت و زيان آور را وفق ماده 13 آيين نامه افزود: بيمه شدگاني که حداقل 20 سال سابقه کار متوالي يا 25 سال سابقه کار متناوب و پرداخت حق بيمه در کارهاي سخت و زيان آور داشته باشند بدون شرط سني مي توانند درخواست بازنشستگي از تامين اجتماعي نمايند و همچنين مطابق با ماده 14 همين آيين نامه کارفرما مکلف است پس از احراز شرايط بازنشستگي بيمه شده مشاغل در کارگاه وي طبق اين آيين نامه معادل 4% ميزان مستمري برقراري بيمه شده نسبت به سنوات اشتغال او در مشاغل سخت و زيان آور را که توسط سازمان تامين اجتماعي محاسبه و مطالبه مي گردد بطور يکجا به سازمان ياد شده پرداخت نمايد.

بازنشستگی کارگران مشاغل سخت و زیان آور بدون شرط سني

مطالب مشابه :

بیمه

درباره بیمه بدنه اتومبیل بدانیم.

جزئيات لايحه جديد بيمه بيكاري/مدت برخورداري از مقرري بيمه بيكاري

تصویب نهایی طرح بهبود محيط كسب و كار/بیمه بیکاری

بيمه جات

فرمول محاسبه حقوق و كسر ماليات و حق بيمه كاركنان

تعيين شرايط قطع كمك‌ هزينه‌ بيكاري/ اتمام بررسي بيمه بيكاري

بازنشستگی کارگران مشاغل سخت و زیان آور بدون شرط سني

اصول اساسي حاكم بر نظام بيمه هاي اجتماعي

روزشمار بيمه در ايران و جهان