بررسی رابطه اثربخشی بین ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران

پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی بررسی رابطه اثربخشی بین ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران

این ارائه شامل 51 اسلاید با موضوع بررسی رابطه اثربخشی بین ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران میباشد . همچنین قابلیت ویرایش برای آن وجود دارد

فهرست مطالب:

  • فصل اول
  • 1-1- عنوان تحقیق        
  • 1-2- مقدمه
  • 1-3- بیان مساله
  • 1-4- اهمیت و ضرورت پژوهش
  • 1-5-‌ اهداف پژوهش
  • الف- هدف كلی
  • ب - اهداف جزئی
  • 1-6-  پرسشهای پژوهش
  • الف- اصلی
  • ب- فرعی
  • 1-7-‌ متغیرهای پژوهش
  • متغیر پیش بین
  •  متغیر ملاك
  • متغیر تعدیل كننده
  • متغیر كنترل
  • 1-8-‌ تعاریف علمی واژه ها
  • 1-9- تعاریف عملیاتی واژه ها
  • فصل دوم
  • مقدمــه
  • الف- بررسی نظریه‌ها
  • 2-1- ارتباطات
  • 2-1-1- اهمیت ارتباطات
  • 2-1-2- تعاریف ارتباطات
  • 2-1-3- فرآیند ارتباط
  • 2-1-3-1- منبع
  • 2-1-3-2- رمزگذاری
  • 2-1-3-3- وسیله
  • 2-1-3-4- رمزگشایی
  • 2-1-3-5- دریافت کننده    
  • 2-1-3-6- بازخورد
  • 2-1-4- مسیر ارتباطات    
  • 2-1-4-1- ارتباطات عمودی
  • الف- مسیر رو به پایین    
  • ب- ارتباطات رو به بالا
  • 2-1-4-2- ارتباطات در سطح افقی
  • 2-1-5- مدل ارتباطات
  • 2-1-6- اصول ارتباطات
  • 2-1-7- ارتباطات سازمانی از دیدگاه مکاتب مختلف مدیریت    
  • 2-1-7-1- دیدگاه کلاسیک‌ها در مورد ارتباطات
  • 2-1-7-2- نظریه نئوکلاسیک‌ها و ارتباطات
  • 2-1-7-3- دیدگاه سیستمی در مورد ارتباطات
  • 2-1-7-4- دیدگاه اقتضایی و ارتباطات
  • 2-1-7-5- دیدگاه مراوده‌ای یا تعاملی در مورد ارتباطات
  • 2-1-8- اثربخشی در ارتباطات میان فردی
  • 2-1-9- ویژگی‌های اثربخشی
  • 2-1-9-1- گشودگی
  • 2-1-9-2- همدلی
  • 2-1-9-3- حمایتگری
  • 2-1-9-4- مثبت گرایی
  • 2-1-9-5- تساوی
  • 2-1-9-6- همانندی «تشابه با هم» و «تخالف با هم
  • 2-1-10- موانع ارتباطی
  • 2-2- قدرت
  • 2-2-1- اهمیت قدرت    
  • 2-2-2- تعاریف قدرت    
  • 2-2-3- قدرت در سطوح مختلف سازمان
  • 2-2-3-1- قدرت در سطح عمودی
  • 2-2-3-1-1- منابع قدرت مدیران رده‌ی عالی سازمان
  • 2-2-3-1-2- منابع قدرت مدیران رده میانی سازمان
  • 2-2-3-1-3- منابع قدرت مدیران رده‌ی پایین سازمان
  • 2-2-3-2 - قدرت در سطح افقی
  • 2-2-4- روابط قدرت    
  • 2-2-4-1-  رابطه صف و ستاد
  • 2-2-4-2- تشكیل دسته‌ها و ائتلاف    
  • -2-5- منابع قدرت بر اساس پژوهش‌های فرنچ و راون
  • 2-2-6- انواع رویكردها به قدرت
  • 2-2-6-1- راسل و قدرت
  • 2-2-6-2- هیكس، گولت و قدرت
  • 2-2-6-3- گالبرایت و قدرت
  • 2-2-6-4- اتزیونی و قدرت
  • ب- پیشینه پژوهشهای انجام شده
  • 2-3- پژوهش‌های پیرامون ارتباطات سازمانی
  • 2-3-1- پژوهش‌‌های انجام شده در داخل كشور:
  • 2-3-2- پژوهش‌های انجام شده در خارج از كشور
  • 2-4- پژوهشهای پیرامون منابع قدرت
  • 2-4-1-  پژوهش‌های انجام شده در داخل كشور
  • 2-4-2-  پژوهش‌های انجام شده و در خارج از  كشور
  • نتیجه گیری کلی
  • فصل سوم
  • 3-1- جامعه آماری
  • 3-2- گروه نمونه
  • 3-3- روش و طرح نمونه‌برداری
  • 3-4- حجم نمونه
  • 3-5- ابزار گردآوری داده‌ها
  • 3-5-1- پرسشنامه اثر بخشی ارتباطات سازمانی
  • 3-5-2- پرسشنامه منابع قدرت «شرایخیم و هینکین»
  • 3-6- تعیین روایی و اعتبار پرسشنامه
  • 3-6-1- روایی
  • 3-6-2- اعتبار
  • 3-7- نوع مطالعه (روش گردآوری داده‌ها-
  • 3-8- طرح پژوهش و روش تجزیه و تحلیل داده‌ها
  • فصل چهارم
  • مقدمــه
  • تبدیلهای انجام شده بر روی متغیرها جهت تغییر مقیاس
  • 4-1- توصیف داده‌ها
  • 4-1-1- توصیف مولفه های منابع قدرت
  • توصیف منابع قدرت بر حسب قدرت غالب مدیران
  • 4-1-2- توصیف مؤلفه‌های اثربخشی ارتباطات سازمانی
  • 4-1-3- توصیف سایر داده‌ها
  • 4-2- تجزیه و تحلیل داده‌ها بررسی فرضیات
  • 4-2-1- نتایج و یافته‌های سوالهای پژوهشی
  • فصــل پنجم
  • تفسیر و استنتاج نتایج پژوهش
...

فرمت فایل: PPT (پاورپوینت) قابل ویرایش تعداد اسلاید: 51


برای دانلود فایل اینجا کلیک کنید


download.gif


مطالب مشابه :


دانلود پرسشنامه

دانلود پرسشنامه پرسشنامه اثربخشی پرسشنامه مهرات های کارآفرینانه مدیران کسب




دانلود پرسشنامه+پرسشنامه رایگان+پرسشنامه پایان نامه+پرسشنامه اماده

دانلود پرسشنامه+پرسشنامه پرسشنامه اثربخشی تصمیم گیری مدیران. پرسشنامه تاثیر




پایان نامه بررسی رابطه بین اثربخشی ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران ادارات آموزش و پرورش شوش

دانلود پروژه و پایان نامه بررسی رابطه بین اثربخشی ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران




بررسی رابطه اثربخشی بین ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران

بزرگترین سایت دانلود بررسی رابطه اثربخشی بین ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران




انواع پرسشنامه

دانلود و خرید پرسشنامه پرسشنامه سبک رهبری تحولی آموزشی مدیران پرسشنامه سنجش اثربخشی




پایان نامه رابطه استفاده مدیر از انواع قدرت (اجباری، پاداشی، قانونی) با اثربخشی و تعهد سازمانی

بزرگترین سایت دانلود پرسشنامه‌ها منابع قدرت مدیران و اثربخشی ارتباطات




پایان نامه بررسی رابطه بین اثربخشی ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران

دانلود پروژه قدرت مدیران و اثربخشی 84/0 و اعتبار پرسشنامه اثربخشی ارتباطات




رابطه هوش هیجانی واثربخشی دوره های آموزشی بهبود مدیریت +تحقیق کامل

، ویک پرسشنامه در این پژوهش برای تعیین هوش هیجانی مدیران و میزان اثربخشی دانلود




برچسب :