از سوي ديگر حسين هراتي، قائم مقام وزير آموزش و پرورش وعده پرداخت مطالبات را پيش از فرا رسيدن هفته معلم مطرح كرده است: «برخي مطالبات فرهنگيان شامل حقوق، مزايا، اضافه كار و حق التدريس فرهنگيان در سراسر كشور (به مبلغ 10 هزار ميليارد ريال)، از سال گذشته تاكنون پرداخت نشده است.»
او لايق ترين و شايسته ترين افراد جامعه را معلمان مي داند كه بستر اجراي قانون را در جامعه فراهم مي كنند. به گفته هراتي طرح برداشت يك ميليارد دلار از حساب ذخيره ارزي كشور براي پرداخت مطالبات اين قشر زحمتكش و فرهنگي به مجلس ارايه شده است: «اين مطالبات در آينده نزديك و پيش از فرا رسيدن هفته معلم به فرهنگيان پرداخت مي شود.»
پروانه حسيني، معلمي كه 15 سال سابقه فعاليت در مدارس تهران را دارد، مي گويد: «معلمان به پرداخت مطالباتشان اميدوار نيستند. به جز اين، آن ها در حال حاضر به اين فكر مي كنند كه چرا بايد مطالبات نقدي آنان به صورت غيرنقدي پرداخت شود و يا به جاي پاداش بازنشستگي سهام عدالت را دريافت كنند كه ارزش مادي آن هنوز روشن نيست.» پرداخت غيرنقدي بخشي از مطالبات در هفته هاي گذشته نيز از سوي مسوولان وزارتخانه مطرح شده است.
پرداخت مطالبات معلمان، به ويژه معلمان حق التدريس كه بيش از شش ماه به تاخير افتاده است و لغو احكام هيات هاي تخلفات اداري كه در اختيارات وزير است در اطلاعيه كانون معلمان ايران هم عنوان شده است.
كانون صنفي معلمان ايران در اطلاعيه خود به مناسبت هفته معلم از همكاران فرهنگي خود خواسته است تا در روز 12 ارديبهشت (روز معلم) در ابن بابويه شهرري و بر مزار دكتر خانعلي و در قم بر مزار استاد مطهري حاضر شوند.
همچنين قرار است معلمان شهر تهران مطالبات خود را در روز دوشنبه با حضور در مقابل سازمان آموزش و پرورش شهر تهران مطرح كنند.
پس از تجمع هاي مختلف معلمان مقابل مجلس براي اجراي لايحه خدمات كشوري بسياري از آنان احكام تعليق از خدمت، تبعيد و حبس تعزيري دريافت كردند.
هاشمي عضو شوراي مركزي سازمان معلمان كه حكم پنج سال حبس تعزيري را براي دو اتهام دريافت كرده و پرونده اش براي اتهام اخلال در نظم تمرد از فرمان پليس از دادگاه انقلاب به دادگاه عمومي ارجاع شده مي گويد: «به دليل ممنوعيتي كه وزارت كشور براي هر نوع فعاليت تشكل هاي معلمان ايجاد كرد اعضاي سازمان معلمان براي هفته معلم برنامه اي را در نظر نگرفته اند. در حال حاضر حكم عليرضا هاشمي، دبير كل سازمان هم در دادگاه تجديدنظر تاييد شده و او به سه سال حبس تعزيري محكوم شده است.»
او مي افزايد: «پرداخت مطالبات به تعويق افتاده از خواسته هاي معلمان است و اعضاي سازمان معلمان ايران هم اين درخواست را در مصاحبه هاي خود مطرح كرده و مي كنند.»
كاركنان كادر ادارى آموزش و پرورش با ۲۵سال سابقه بازنشسته مى شوند
درخواست بازنشستگى كاركنان كادر ادارى به شرط داشتن شرايط عمومى بازنشستگى مطابق مقررات پذيرفته خواهد شد. وزارت آموزش و پرورش در دستورالمعلى اعلام كرد: درخواست بازنشستگى اين دسته از افراد به شرط داشتن شرايط عمومى بازنشستگى شامل (۲۵سال سابقه خدمت، ۶۰سال سن براى آقايان، ۲۵سال سابقه خدمت بدون شرط سن براى بانوان) و درخواست بازنشستگى متصديان مشاغل سخت وزيان آور و جانبازان و معلولان با ۲۵سال سابقه خدمت و ۵۵سال سن مطابق مقررات پذيرفته مى شود. به گزارش ايرنا، كادر ادارى اعم از مشمولان بخشنامه شماره ۲۳۰سال ۵۸با مدرك تحصيلى ليسانس و پايين تر با سابقه خدمت ۳۰سال از تاريخ پايان ۳۰سال و كاركنان كادر آموزشى و نيروهاى ادارى در واحدهاى آموزشى با مدرك تحصيلى ليسانس و پايين تر با سابقه خدمت ۳۰سال تا پايان مهرماه سال ۸۷مشمول قانون بازنشستگى هستند. كاركنان كادر ادارى و آموزشى با داشتن تحصيلات كارشناسى ارشد و بالاتر در مشاغل تخصصى از شمول اين بند مستثنى بوده و تا ۳۵سال (در صورت نياز آموزش و پرورش) مى توانند به خدمت خود ادامه دهند. تقاضاى كتبى اين گونه مستخدمين براى بازنشستگى براى سنوات بالاتر از ۳۰سال الزامى است.
قانون مديريت خدمات کشوري امسال اجرا نمي شود | |
گروه اقتصادي، مهدي نوروزيان؛ در حالي که آيين نامه و دستورالعمل هاي قانون مديريت خدمات کشوري در معاونت توسعه و مديريت منابع انساني در حال تدوين است يک خبرگزاري به نقل از يک مقام آگاه در معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رياست جمهوري از اجرا نشدن اين قانون در سال جاري خبر داد. به گزارش برنا اين مقام آگاه گفت؛ به دليل آماده شدن تنها بخشي از 62 آيين نامه قانون خدمات کشوري به احتمال فراوان اين قانون در سال جاري نيز اجرا نمي شود. وي با اشاره به تهيه بخش کمي از آيين نامه هاي قانون خدمات کشوري طي دو ماه اخير اظهار کرد؛ اجراي اين قانون نيازمند ساخت شرايط و زمينه هاي قانوني است. به گفته وي در صورتي که قانون مذکور بدون تدوين آيين نامه هاي ضروري اجرا شود، به يقين زيان هاي اجراي اين قانون بيشتر از منافع آن خواهد بود. اين مقام آگاه در معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رياست جمهوري اجراي قانون خدمات کشوري را نيازمند مشارکت همگاني همه سازمان ها و نهادهاي اجرايي دانست.
امير شا ه حسيني سخنگوي معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رياست جمهوري در رابطه با صحت اين خبر به اعتماد گفت؛ قانون مديريت خدمات کشوري براي اجرا نيازمند تدوين تمامي آيين نامه ها است و مادامي که اين آيين نامه ها تدوين نشود قانون جنبه اجرايي پيدا نمي کند. وي بدون اشاره به تعداد آيين نامه تدوين شده گفت؛ آيين نامه و دستورالعمل هاي قانون مديريت خدمات کشوري در معاونت توسعه و مديريت منابع انساني در حال تدوين است و از هم اکنون نمي توان پيش بيني کرد اين قانون در سال جاري اجرا خواهد شد يا خير. رحيم مبيني معاون اجتماعي معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي در سال گذشته به کارکنان دولت قول داد؛ قانون مديريت خدمات کشوري در سال 87 به طور قطع اجرايي شود. در مقابل علي عسگري، معاون اقتصادي معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رئيس جمهور، درباره اجراي اين قانون گفت؛ اجراي قانون مديريت خدمات کشوري، نيازمند تدوين آيين نامه هايي از سوي دولت است که در شش ماه نخست سال 87 هم آماده نخواهد شد و اميدواريم برخي از آيين نامه ها در اواخر سال 87 آماده شود. اين در حالي است که قانون مذکور در 27 آبان سال گذشته براي اجرا به وزارتخانه ها و سازمان هاي کشور ابلاغ شده است. اما از آن زمان تاکنون تدوين آيين نامه طول کشيده و گفته مي شود به امسال هم وصال نخواهد داد.
قانون مديريت خدمات کشوري مشتمل بر 128 ماده و 106 تبصره در 18 مهر ماه به تاييد شوراي نگهبان رسيد و در بيست و پنجم همان ماه جهت اجرا طي نامه يي از سوي رئيس مجلس به دولت ابلاغ شد. اين قانون قرار است به صورت آزمايشي در دوره يي پنج ساله اجرا شود. احتمال اجراي قانون خدمات کشوري در حالي است که در بودجه سال جاري مجلس 1700 ميليارد تومان اعتبار در يک رديف جداگانه براي اجراي آن اختصاص داده است. قانون مديريت خدمات کشوري با هدف عدالت استخدامي و رفع تبعيض در پرداخت حقوق کارکنان دولت به تصويب رسيد.
شفاف کردن روابط اداري و سامان دادن به موضوع استخدام، جانشين کردن نظام کارمزدي به جاي روزمزدي، ايجاد انگيزه هاي لازم براي نشان دادن قابليت هاي افراد از ديگر اهداف اين قانون است. برابر اين قانون حقوق کارکنان دولت بايد متناسب با تورم افزايش يابد و مبناي محاسبه حقوق آنان براساس نظام امتيازي مشخصي است اما دولت به رغم برخورداري از درآمدهاي نفتي فراوان و افزايش هزينه هاي جاري به دلايل نامشخص و به بهانه عدم محاسبه بار مالي و تدوين آيين نامه از اجراي اين قانون سر باز مي زند. |
جزئيات نقل و انتقال بين منطقه اى فرهنگيان اعلام شد
سازمان آموزش و پرورش شهر تهران جزئيات نقل و انتقالات بين منطقه اى فرهنگيان را براى سال تحصيلى ۸۸-۸۷ اعلام كرد. به گزارش مهر، از سوى سازمان آموزش و پرورش شهر تهران، شيوه نامه نقل و انتقالات بين منطقه اى فرهنگيان سازمان آموزش و پرورش شهر تهران (كاركنان واحدهاى آموزشى شامل مدير، معاون، مربى پرورشى، مربى بهداشت، مربى تربيت بدنى، آموزگار، دبير، هنرآموز، دفتردار، خدمتگذار، سرايدار، متصدى كارگاه، متصدى آزمايشگاه، استادكار و غيره) براى سال تحصيلى ۸۸ - ۸۷ ابلاغ شد. بر اساس اين گزارش، نقل و انتقالات بين منطقه اى صرفاً در يك مرحله و به صورت رايانه اى انجام مى گيرد و هيچ گونه جابجايى بعد از اين مرحله تحت عنوان انتقال اضطرارى يا موقت صورت نخواهد گرفت. همچنين براى اولين بار در سطح اين سازمان و مناطق تابعه، در خواست فرم انتقال از طريق اينترنت و وب سايت به آدرس www.tehranedu.ir و www.enteghal.tehranedu.co به صورت آنلاين خواهد بود و فرهنگيان براى ثبت نام و ارائه تقاضاى خود از طريق اينترنت لازم است كه كد فعال سازى را از مسئول واحد سازمانى خود و يا مدير آموزشگاه مربوطه دريافت كنند. طبق اعلام روابط عمومى آموزش و پرورش شهر تهران، زمان درخواست تقاضاى انتقال تا پايان ساعت ۲۴ روز ۳۱ خرداد ۸۷ خواهد بود كه به فرهنگيان توصيه شده باتوجه به اين كه در فضاى اينترنت و در مهلت مقرر، امكان بازبينى فرم درخواست انتقال و امكان درج تغييرات توسط متقاضى وجود دارد و نياز به مراجعه حضورى به منطقه مربوطه نيست، از امكان به وجود آمده حداكثر بهره بردارى را كنند. براساس اين گزارش، متقاضيان نقل و انتقال بين منطقه اى استان تهران بايد تا پايان شهريورامسال داراى حداقل ۵ سال سابقه اشتغال تمام وقت رسمى يا پيمانى در آموزش و پرورش داشته باشند و هر يك از متقاضيان واجد شرايط، مجاز به انتخاب سه منطقه به دلخواه خود هستند ولى با توجه به اين كه انتقال بر حسب عدم نياز مبدأ و نياز مقصد از بالاترين امتياز به مناطق انتخابى و بر اساس اولويت مندرج در فرم درخواست انتقال صورت مى گيرد لذا فرهنگيان، مناطق را به تناسب سوابق و امتيازات اكتسابى خود انتخاب كنند. همچنين متقاضيان بايد با توجه به رشته، مدرك تحصيلى و حكم استخدامى در سمت اصلى كه در حكم امور ادارى آنان منظور شده، تقاضاى خود را ارائه كنند و مسئوليت اين بند به عهده امور ادارى منطقه مى باشد كه البته طبق تبصره افرادى كه به صورت استثناء به روستاهاى اين مناطق منتقل شده اند، موظف به انجام وظيفه در همان بخش به مدت پنج سال هستند و بكارگيرى آنها در شهر ممنوع مى باشد. فرهنگيانى كه خود يا همسر يا فرزندان آنان دچار بيمارى صعب العلاج از قبيل سرطان، دياليز كليه ها، عقب ماندگى ذهنى و غيره هستند، لازم است در هنگام ثبت درخواست خود در فضاى اينترنت، نوع انتقال را استثناء پزشكى درج كرده و سپس مدارك پزشكى و مستندات خود را به امور ادارى (كارگزينى) منقطه محل خدمت ارائه كنند تا در صورت تأييد كميسيون پزشكى اين سازمان و در صورت نياز مقصد، مساعدت ممكن به عمل آيد. بر اين اساس، بستگان درجه يك شهدا و مفقودالاثرها (شامل پدر، مادر، همسر و فرزند) و جانبازان ۲۵ درصد به بالا و آزادگان و همسر آنان، رزمندگان داراى حداقل ۳۶ ماه سابقه خدمت داوطلبانه در جبهه هاى جنگ حق عليه باطل با ارائه مدارك مستند و مراقبان جانبازان با ارائه مدارك از سوى بنياد شهيد و امور ايثارگران با رعايت بند يك با ارائه مدارك و مستندات و با داشتن ۵ سال سابقه خدمت رسمى يا پيمانى در صورت نياز مقصد به صورت استثناء منتقل خواهند شد. طبق اعلام روابط عمومى سازمان آموزش و پرورش شهر تهران، حافظان ۲۰ جزء قرآن مجيد با رعايت بند يك با داشتن ۵ سال سابقه رسمى يا پيمانى در صورت نياز مقصد منتقل خواهند شد لذا ابتدا بايد در هنگام ثبت درخواست خود در اينترنت، نوع انتقال را حافظ قرآن انتخاب كرده تا پس از پايان ثبت درخواست ها و اثبات موضوع با ارائه مدارك و تأييد ستاد اعتلاى قرآن سازمان، منتقل شوند. همچنين فرهنگيانى كه سال هاى گذشته از ساير سازمان هاى آموزش و پرورش به شهر تهران انتقال قطعى شده اند، مى توانند نسبت به تكميل فرم درخواست انتقال داخلى تهران اقدام كنند و مناطق مبدأ بعد از اعلام نتايج قطعى رايانه اى ضمن تطبيق اصل مدارك انتقال يا امتيازات مكتسبه، نسبت به صدور حكم انتقال قطعى از اول مهر ۸۷ به همراه فرم ۵۰۲ خلاصه سوابق خدمتى و ديسكت انتقال و گواهى حقوقى اقدام كنند. براساس اين گزارش، هرگونه صدور و اجراى انتقالى از تاريخ اول هر ماه لغايت پنجم ماه صادر و به مقصد ارسال شود تا پرداخت حقوق منتقلين به صورت معوق باقى نماندو انتقال خروج از تهران بر اساس قانون خروج از كلانشهرها و ضوابط اجرايى بودجه سال ۸۷ خواهد بود. فرهنگيانى كه به اعلام نتايج انتقالات اعتراض دارند، مى توانند از تاريخ اعلام نتيجه به مدت سه روز بر اساس فرم شماره ،۱ اعتراضيه خويش را از طريق سايت مذكور تكميل و ارسال كنند و پاسخ قطعى آنها پس از بررسى تا تاريخ ۲۸ تير ۸۷ از طريق وب سايت سازمان اعلام مى شود. همچنين فرهنگيانى كه از انتقال خويش منصرف مى شوند بر اساس فرم شماره دو و بلافاصله پس از اعلام نتايج به مدت سه روز تقاضاى انصراف را از طريق وب سايت سازمان اعلام كرده و پاسخ خود را پس از بررسى سازمان، تا تاريخ ۲۸ تير ماه از طريق وب سايت سازمان دريافت خواهند كرد. اين گزارش مى افزايد: در صورت انصراف از انتقال پس از اعلام نتايج نقل و انتقال، چنانچه فرد انصراف داده در سال بعد متقاضى انتقال باشد به ميزان ۱۰۰ امتياز از امتيازات وى كسر خواهد شد پس فرهنگيان بايد نسبت به انتخاب مناطق مورد نظر جهت انتقال، دقت لازم را داشته باشند ضمن اينكه بر اساس مصوبه دولت، هر گونه انتقال از ساير استان ها به تهران و ساير كلانشهرها ممنوع است.
سهام عدالت در نظر گرفته شده و سهام فرهنگيان 2 برابر اشخاص ديگر است ـ خبرنگار همدان پيام: 2 هزار و 400 نفر از فرهنگيان، سهام عدالت دريافت ميكنند كه براي هر خانواده فرهنگي تا سقف 25 ميليون تومان سهام عدالت در نظر گرفته شده و سهام فرهنگيان 2 برابر اشخاص ديگر است. هادي جمشيدي، رئيس آموزش و پرورش شهرستان كبودراهنگ با بيان اين مطلب در مراسم تجليل از رابطين فرهنگي كميته امداد به همكاري و تلاش رابطين فرهنگي با كميته امداد تاكيد كرد و افزود: شما بايد در جشن نيكوكاري و عاطفهها با آموزشهاي خود دانشآموزان را به كارهاي نيك و خودپسندانه تشويق كنيد. در ادامه محمود ابراهيمي، مسؤول امور فرهنگي آموزشي كميته امداد امام خميني(ره) نيز گفت: سال گذشته براي 1112 دانشآموزان و دانشجو 796 ميليون ريال به منظور انجام فعاليتهاي فرهنگي و حمايتي و اوقات فراغت هزينه شده است. عباس بهرامي مشعوف، آموزش عمومي سازمان آموزش و پرورش استان همدان نيز در اين مراسم به بالا بردن روحيه نشاط و شادي دانشآموزان تاكيد كرد و افزود: معلمان بايد سعي كنند تا موجهاي مثبت را در دانشآموزان تقويت كنند تا دانشآموزان با اين انگيزه بتوانند به موفقيت تحصيلي برسند. عباس بهرامي مشعوف خاطرنشان كرد: كسب رتبههاي برتر دانشآموزان مقاطع ابتدايي و راهنمايي شهرستان كبودراهنگ نشانه تلاش و زحمت شما معلمان است و شيوه صحيح يادگيري در اين زمينه نقش بسزايي داشته است. در پايان از 200 رابط فرهنگي كميته امداد شهرستان كبودراهنگ با دادن هدايايي قدرداني شد.
گروه اجتماعى ـ آخرين تغييرات قانون بازنشستگى فرهنگيان از سوى وزارت آموزش و پرورش اعلام شد. در اين دستورالعمل با اشاره به ضرورت تشكيل كارگروه بازنشستگى در استان ها تأكيد شده است: هر گونه سياستگذارى درباره بازنشستگى در چارچوب مقررات مصوب لازم الاجراست.براساس اين دستورالعمل، كاركنان كادر ادارى اعم از مشمولان بخشنامه شماره ۲۳۰ سال ۵۸ با مدرك تحصيلى ليسانس و پايين تر با سابقه خدمت ۳۰ سال از تاريخ پايان سى سال و كاركنان كادر آموزشى و نيروهاى ادارى در واحدهاى آموزشى با مدرك تحصيلى ليسانس و پايين تر با سابقه خدمت ۳۰ سال تا پايان مهرماه سال ۸۷ مشمول قانون بازنشستگى هستند.در اين دستورالعمل تصريح شده است: كاركنان كادر ادارى و آموزشى با داشتن تحصيلات كارشناسى ارشد و بالاتر در مشاغل تخصصى از شمول اين بند مستثنى بوده و تا ۳۵ سال (در صورت نياز آموزش و پرورش) مى توانند به خدمت خود ادامه دهند.تقاضاى كتبى اين گونه مستخدمان براى بازنشستگى در سنوات بالاتر از ۳۰ سال الزامى است.همچنين بازنشستگى كادر آموزشى و نيروهاى ادارى در واحدهاى آموزشى كه سنوات قابل قبول آنان از اول آبان ماه ۸۷ به سى سال تمام مى رسد به شرط مازاد بودن و عدم نياز از تاريخ پايان سى سال بلامانع است.براساس دستورالعمل بازنشستگى فرهنگيان، درخواست بازنشستگى كاركنان كادر ادارى به شرط داشتن شرايط عمومى بازنشستگى شامل: ۲۵ سال سابقه خدمت ۶۰، سال سن براى آقايان، ۲۵ سال سابقه خدمت بدون شرط سن براى بانوان و درخواست بازنشستگى متصديان مشاغل سخت و زيان آور و جانبازان و معلولان با ۲۵ سال سابقه خدمت و ۵۵ سال سن، مطابق مقررات پذيرفته خواهد شد.گفتنى است كليه موارد اعلام شده در دستورالعمل بازنشستگى فرهنگيان خارج از ضوابط بازنشستگى پيش از موعد است.
گروه اجتماعى ـ بر اساس دستورالعمل نقل و انتقال فرهنگيان در سال تحصيلى ۸۸ _ ۸۷ كه به تمامى سازمان هاى آموزش و پرورش سراسر كشور ابلاغ شد، نقل و انتقال به كلانشهرهاى تهران، كرج، اصفهان، شيراز، قم، اهواز، تبريز و مشهد مطلقاً ممنوع است. به گزارش روابط عمومى وزارت آموزش و پرورش، در اين دستورالعمل درباره شرايط داوطلبانه انتقال برون استانى آمده است: افرادى كه در سال تحصيلى ۸۵ - ۸۴ يا ۸۶ - ۸۵ يا ۸۷ - ۸۶ از يك استان به استان ديگر منتقل شده اند (به غير از متقاضيان انتقال از كلانشهرها) تا سه سال حق شركت در نقل و انتقالات را ندارند و متقاضيانى كه در مرخصى بدون حقوق به سر مى برند و متقاضى انتقال در سال تحصيلى (۸۸ - ۸۷) بر اساس ضوابط اين شيوه نامه هستند بايد نسبت به تكميل فرم درخواست انتقال اقدام كنند.بر همين اساس دارا بودن حكم استخدام قطعى يا پيمانى با حداقل پنج سال سابقه خدمت از شرايط اصلى داوطلبان نقل و انتقال است.بنابراين دستورالعمل، انتقال افرادى كه داراى طرح و تعهد منطقه اى هستند به هيچ عنوان مقدور نخواهد بود و با توجه به كمبود نيروى انسانى مورد نياز هنرستان ها، انتقال هنرآموزان به آموزشكده هاى فنى و حرفه اى ممنوع است. همچنين نقل و انتقال متصديان امور دفترى، متصديان آزمايشگاه، كتابداران، مربيان كودك، معلمان مدارس ابتدايى، دبيران مدارس راهنمايى، دبيران متوسطه، مربيان امور پرورشى، مشاوران مدرسه و نيز دبيران هنرستان ها، آموزشكده ها، دانشسراها و مراكز تربيت معلم كه منحصراً در يكى از رشته هاى اعلام نياز شده اشتغال به كار دارند و يا تدريس مى كنند به صورت رايانه اى انجام مى شود و موارد ديگر به صورت غير رايانه اى انجام خواهد شد.مديران و معاونان واحد هاى آموزشى نيز منحصراً مى توانند در رشته هاى شغلى (متناسب با مدرك تحصيلى و رشته تدريس) قبل از انتصاب در سمت مديريت يا معاونت يا مدرك تحصيلى مربوط با رعايت ضوابط و مقررات مربوط متقاضى انتقال شوند. بنابراين گزارش، دستورالعمل نقل و انتقال فرهنگيان در سال تحصيلى ۸۸ - ۸۷ تسهيلاتى را براى خانواده هاى شهدا و ايثارگران در نظر گرفته است كه بر اين اساس همسر جانبازان در صورت انتقال جانباز با ارائه تأييديه از مراجع ذيصلاح، جانبازان ۳۵ درصد به بالا و آزادگان و همسر آنان با ارائه مدارك و مستندات تأييد شده از سوى بنياد شهيد و امور ايثارگران، بستگان شهدا و مفقود الاثرها شامل (پدر، مادر، فرزند، همسر) با ارائه مدارك تأييد شده از سوى نهاد مربوطه، زوجين فرهنگى متقاضى انتقال به محل خدمت همسر و حافظان ۲۰ جزء قرآن منحصراً براى يك بار در طول خدمت، صرفاً به شرط داشتن حكم استخدام قطعى يا پيمانى و حداقل پنج سال سابقه خدمت استخدام تمام وقت به جز براى ورود به كلانشهرها به ساير مناطق بلامانع است. همچنين زنانى كه از سقف سه سال مرخصى بدون حقوق به علت تحقق نيافتن انتقال استفاده كرده اند و حداقل ۸ سال متوالى يا متناوب متقاضى انتقال بوده ولى تاكنون موفق نشده اند و فرهنگيانى كه خود، همسر و يا فرزندش، بيمارى صعب العلاج داشته باشد با ارائه رأى صريح شوراى پزشكى استان مربوط در سال جارى بر اساس ضوابط مربوطه مشمول تسهيلات فوق خواهند بود. |
|
|
مطالب مشابه :
سال 1390
نگاه مي كنه خدارا شكر شما در مهد كودك اكثر خواب آذرخش مربي » مهد كودك
سال 1392
دنياي كودك گهردشت كرج رفتيم خيلي در يخچال رو را به مهد كودك گذاشتيم و
آتش حسادت
ملي جوانان سابق وتحت نظارت فعلي سازمان بهزيستي استان تهران در مربي تربيتي مهد كودك
تصادف-خواستگاري خواهر باسي-تكميل مدارك-مريضي باباي باسي
من نلي هستم.متولد 1359.مهندس صنايع و در باسي مربي مهده و رو از مهد كودك براي
كشمكش بر سر مطالبات معوقه معلمان شدت گرفت
(كاركنان واحدهاى آموزشى شامل مدير، معاون، مربى كرج ، اصفهان مهد كودك
مطالعات مطالعات طراحی مجتمع كودكان بي سرپرست رساله مطالعات طراحی مجتمع كودكان بي سرپرست پروژه طرح مط
1-3-5- احساس عاطفه در كودك 3-2-6- مجتمع شبانه روزي و شيرخوارگاه كرج 6-5-6-12- اتاق مربي كودك
تحلیل جنسیتی ازدواج مجدد
آنان به عنوان مادر و مربي طي آن 151 كودك 3 تا 6 ساله در مهد شهر كرج در بر مي
عرفه چيست؟ و در عرفه چه بايد كرد؟
و در عرفه چه هــیــئــت بــیــن الــحــرمــیــن كــرج; مهد كودك قرآني و پيش
برچسب :
مربي مهد كودك در كرج