آخرین جزئیات مصوبه مجلس در خصوص استخدام معلمان حق التدریس

به گزارش کارمندنیوز به نقل از مهر، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در سال 1388 مصوبه ای را در خصوص تعیین تکلیف وضعیت معلمان حق التدریس داشتند، که براساس آن وزارت آموزش و پرورش موظف شد در مدت پنج سال 60 هزار نفر از آنها را استخدام کند.

اما مجلس شورای اسلامی در هفتم دی ماه امسال نیز قانونی را در این باره وضع کرده که به موجب آن راه جذب نیرو از طریق آزمون بسته شده اما این قانون شامل حال حق التدریس ها و آموزشیاران نهضت سواد آموزی نمی شود. در قانون قبلی چنین محدودیتی برای آموزش و پرورش وجود نداشت و وزارت آموزش و پرورش می توانست تا قبل از این قانون نسبت به استخدام 60 هزار نفر معلم حق التدریس موازات استخدام آزاد با ردیف مجزا اقدام کند.

شرایط احراز و استخدام در آموزش و پرورش:

ظرف پنج سال از تاریخ تصویب در سال 1388، تعداد 60 هزار نفر از معلمان حق التدریس، نهضت سواد آموزی، مربیان پیش دبستان، مربیان و کارشناسان کانون پرورشی فکری کودکان و نوجوانان، مراقبان بهداشت مدارس، معلمان شرکتی، حق التدریس دارالقرآن با حکم وزارت آموزش و پرورش و معلمان حق التدریس دانش آموزان بازمانده از تحصیل، هرکدام براساس شرایط مندرج از قانون استخدام می شوند یا در الویت بعدی استخدام بعد از پنج سال قرار می گیرند.

همچنین معلمان حق التدریس دارای مدرک کارشناسی و بالاتر با چهار سال سابقه خدمت مستمر به شرط شاغل بودن در زمان استخدام، با داشتن میانگین حداقل 12 ساعت تدریس در هفته، به استخدام رسمی در می آیند.

معلمان حق التدریس دارای مدرک کاردانی با پنج سال سابقه خدمت مستمر با داشتن میانگین حداقل 12 ساعت تدریس در هفته به شرط شاغل بودن در زمان استخدام، به صورت پیمانی به استخدام در می آیند. معلم حق التدریس که تا پایان سال 88-87 دانشجوی کارشناسی بوده و تمام واحدهای مدرک کاردانی را گذرانده، مشمول این بند می شوند. استخدام معلمان حق التدریس مدرک کاردانی آموزش ابتدایی و رشته های کاردانش و فنی و حرفه ای براساس این بند، به صورت رسمی خواهد بود.

عنوان	ساعت کاردر هفته	سال ورود	آزمون استخدامی	سابقه خدمت	الزام قانونی	مدرک تحصیلی	نوع استخدام	نوع جذب
معلمان حق التدریس(تبصره ماده یک قانون مذکور- الحاقیه به ماده دو)	-	-	-	داشتن چهار سال سابقه تا زمان استخدام به صورت مستمر و حق التدریسی و شاغل در زمان استخدام	-	کارشناسی و بالاتر	رسمی	در سقف 60 هزار نفر
معلمان حق التدریس (ماده دو قانون مذکور- الحاقیه به عنوان تبصره به ماده سه)	حداقل 12 ساعت تدریس در هفته	-	-	داشتن پنج سال سابقه تا زمان استخدام به صورت مستمر و شاغل بودن در زمان استخدام	-	کاردانی	پیمانی	در سقف 60 هزار نفر
معلمان حق التدریس از شرکتهای خدماتی(ماده سه قانون مذکور به عنوان ماده 16 )	حداقل 12 ساعت تدریس در هفته	-	-	داشتن سابقه حق التدریس قبل از سال 89-88 و همکاری مستمر در این سال	-	کارشناسی و بالاتر	رسمی	در سقف60 هزار نفر
معلمان حق التدریس در دارالقرآنها(ماده سه قانون مذکور به عنوان ماده 16)	حداقل 12 ساعت تدریس در هفته	-	-	داشتن سابقه حق التدریسی قبل از 89-88 و همکاری مستمر در این سال	-	کارشناسی و بالاتر	رسمی	در سقف 60 هزار نفر
معلمان حق التدریس دانش آموزان بازمانده از تحصیلی (ماده سه قانون مذکور به عنوان ماده 16)	حداقل 12 ساعت تدریس در هفته	-	-	داشتن سابقه حق التدریسی قبل از سال 89-88	-	کاردانی	پیمانی	در سقف 60 هزار نفر
معلمان حق التدریس دارالقرآنها	حداقل 12 ساعت تدریس در هفته	-	-	داشتن سابقه حق التدریسی قبل از سال 89-88 و همکاری مستمر در این سال	-	کاردانی	پیمانی	در سقف 60 هزار نفر
معلمان حق التدریس دانش آموزان بازمانده از تحصیل	حداقل 12 ساعت تدریس در هفته	-	-	داشتن سابقه حق التدریسی قبل از سال 88-89 و همکاری مستمر در این سال	-	کاردانی	پیمانی	در سقف 60 هزار نفر
معلمان حق التدریس آزاد و شرکتی و آموزشیار نهضت سوادآموزی (ماده 4 قانون مذکور به عنوان ماده 17)	حداقل 12 ساعت تدریس در هفته	1379	شرکت در آزمون استخدامی و کسب حد نصاب لازم از سقف 70 امتیاز	غیرمستمر	در صورت وجود مجوز استخدام تعیین 5 امتیاز به ازای هر سال خدمت حداکثر 30 امتیاز	-	-	-
متقاضیان عادی برای خدمت در آموزش و پرورش(تبصره یک بند "د" ماده چهار)	-	-	شرکت در آزمون و کسب نمره علمی لازم و خدمت در رشته و مقطعی که آزمون داده اند	بدون نیاز به سابقه همکاری	-	-	-	-

براساس قانون جدید مجلس، معلمان شرکتی سال تحصیلی 89-88 در صورتی که دارای سابقه حق التدریس در وزارت آموزش و پرورش یا نهضت سواد آموزی و یا با حکم وزارت آموزش و پرورش در دارالقرآن ها و یا معلمان حق التدریس دانش آموز بازمانده از تحصیل بوده، سابقه شرکتی آنها، به عنوان سابقه حق التدریس منظور می شود. این گروه از معلمان تا زمان استخدام رسمی و یا پیمانی به همکاری به صورت حق التدریس ادامه می دهند.

همچنین معلمان حق التدریس دیپلمه با هفت سال سابقه خدمت مستمر و به شرط شاغل بودن تا پایان سال 87-88 با میانگین حداقل 24 ساعت تدریس در هفته به صورت پیمانی استخدام می شوند.

شرایط استخدام آموزشیاران نهضت سوادآموزی

آموزشیاران نهضت سواد آموزی نیز که تا قبل از هشتم آبان سال 1380 در نهضت شاغل بوده و دارای مدرک تحصیلی کارشناسی و بالاتر هستند، به صورت رسمی و دارندگان مدرک کاردانی به صورت پیمانی استخدام می شوند.

هفت هزار نفر دیگر از نیروهای آموزشیار نهضت که بعد از هشتم آبان سال 1380 با نهضت همکاری داشته اند، با 60 ماه سابقه خدمت و شاغل بودن در زمان استخدام با مدرک کارشناسی به صورت رسمی و با مدرک کاردانی پیمانی استخدام می شوند. نیروهایی که مشغول تحصیل در مقطع کارشناسی هستند با گذراندن واحد کاردانی در زمره نیروهای با مدرک کاردانی محاسبه می شوند.

شرایط استخدام مربیان پیش دبستانی و بهداشت

مربیان پیش دبستانی با بیش از 10 سال سابقه همکاری با وزارت آموزش و پرورش در صورت شاغل بودن تا پایان سال تحصیلی 88-87 با مدرک کارشناسی و بالاتر به استخدام رسمی و با مدرک کاردانی و دیپلم به استخدام پیمانی در می آیند. مربیان و کارشناسان کانون پرورشی فکری با شرایط مندرج در این بند از نظر مدرک مشمول شیوه مقرر می شوند و سقف این بند در استخدام 900 نفر است.

همچنین براساس ماده الحاقی قانون در دوم خرداد سال 1389 وزارت آموزش و پرورش در سقف استخدام 60هزار نفر، تعداد پنج هزار مراقب بهداشت مدارس را باید استخدام کند.

شرایط استخدام معلمانی که به صورت غیرمستمر فعالیت داشته اند

این گزارش می افزاید: افرادی که از سال 1379 به صورت حق التدریس یا شرکتهای خدماتی همکاری داشته اند و یا با نهضت سوادآموزی به صورت آموزشیار همکاری داشته اند، ولی همکار مستمر نبوده اند باید در آزمون شرکت کنند. به این ترتیب که آنها در آزمونی با سقف نمره 100 امتیازی شرکت می کنند. برای این دسته هر سال خدمت پنج امتیاز محسوب می شود که سقف آن 30 امتیاز استو 70 امتیاز به آزمون وابسته است. کلیه افرادی که به نحوی مشمول بندهای قبلی شده اند نیز مشمول این بند خواهند بود و مشمولین این بند بعد از پر شدن سقف 60 هزار نفر نیز از طریق این بند جذب خواهند شد

آخرین جزئیات مصوبه مجلس در خصوص استخدام معلمان حق التدریس

مطالب مشابه :

کمبود 400 معلم در مدارس پاکدشت/اعلام 5شرط برای به کارگیری نیروهای حق‌التدریسی

تعهدی برای استخدام معلمان شرکتی نداریم

تجمع مربیان و شرکتیها مقابل مجلس---وضعیت معلمان حق التدریس به صورت دو فوریتی بررسی شود

آخرین جزئیات مصوبه مجلس در خصوص استخدام معلمان حق التدریس

جذب نیروهای "حق‌التدریس و آموزشیاران" در مدارس استثنایی از اول مهر

جزئیات طرح تکمیلی استخدام معلمان حق التدریس و آموزشیاران نهضت

سلام و خدا حافظ

بررسی طرح استفساریه قانون تعیین تکلیف معلمان حق‌التدریس و نهضت سوادآموزی در مجلس