3- مشاغل دانشجویی (بازرس شرکت تعاونی)

بازرس شركت تعاوني

نوع شغل : خدماتي

شرح شغل :

دانشجو بايد اين كار را بدون عيب و نقص و دقيق انجام دهد . اين كار طي ساعات معيني انجام مي گيرد كه اصولاً از ساعت 8 صبح تا 12 ظهر مي باشد و مكان آن ، غرفه هاي ( فروشگاههاي ) دانشگاه مي باشد . وظايفي كه دانشجو در اين كار بايد انجام دهد عبارت است از : بازرسي بر جلسات شركت و خريد و فروش غرفه ها، مطابق شرح وظايفي كه طبق اساسنامه به عهده بازرس قرار داده شده است .

الزامات يا مقدمات مورد نياز براي احراز اين شغل :

دانشجو براي انجام اين كار بايد آموزشهاي شفاهي جهت آشنايي با نحوه انجام كار را از مسئولين فرا گيرد . در صورتيكه دانشجو عضو شركت تعاوني باشد ، وظايف خود را بهتر انجام خواهد داد .

ويژگيهاي متصدي شغل :

دانشجويي كه قرار است اين كار را انجام دهدبايد مرد باشدو بهتر است در حد دانشجوي فوق ديپلم يا بالاتر باشد. ويژگيهاي يك بازرس در موقع انتخابات هيئت مديره مشخص مي شود .

نيازمنديهاي آموزشي شغل ( سرفصلهاي آموزشي مربوطه ) :

فعاليتهاي آموزشي اين شغل عبارتست از : 1- شركت در جلسات 2- نظارت بر غرفه ها 3- و كارهايي خارج از روتين كه گاهي اوقات ، در ارتباط با اين شغل پيش مي آيد و از همه مهمتر آشنايي با اساسنامه شركتهاي تعاوني مي باشد .

برآورد تعداد فرصتهاي شغلي :

در اين قسمت در حال حاضر 2 نفر دانشجو مشغول بكار هستند. اما امكان پذيرش دانشجويان ديگري در اين قسمت وجود ندارد . هر شركت تعاوني مي تواند يك تا دو فرصت شغلي دانشجويي ايجاد نمايد .

برآورد هزينه كارورزي :

دانشجو اين كار را به صورت ساعتي انجام مي دهد كه مبلغ آن ساعتي 000/1 ريال مي باشد. (برآورد هزينه در سال ۱۳۸۲)

برآورد مدت زمان كارورزي :

مدت زمان اين كار حدود يك سال مي باشد ( قرارداد يك ساله )

نتايج حاصل از كارورزي :

نتايج اين كار عبارتست از : رسيدگي به صورت جلسات فروشگاهها .

مراجع ذيربط با كارورزي و نقش هر يك :

واحد و يا قسمتهايي كه در رابطه با اين شغل فعاليت مي كنند عبارتند از : امور دانشجويي دانشگاه : جهت تعيين بخشهايي كه به كار دانشجويي احتياج دارند و تعيين مشكلات و مسائل در رابطه با مشاغل دانشجويي و رسيدگي به انتقادات و پيشنهادات .همچنين مجمع عمومي شركتهاي تعاوني با اين شغل مرتبط مي باشد .

نحوه ساماندهي و سازماندهي دانشجويان مذكور :

در ماده يك آئين نامه كار دانشجويي آمده است :

به منظور بهره گيري از توانمنديهاي دانشجويان در پيشبرد امور آموزشي ، پژوهشي فرهنگي ، ‌فوق برنامه، اداري و خدماتي دانشگاهها و آموزش عالي و ايجاد زمينه هاي كسب تجربه براي دانشجويان و كمك به آنها به منظور تأمين بخشي از مخارج تحصيلي آنها ، آئين نامه فوق تنظيم گرديد .

در ضمن شرايط لازم براي اشتغال در كار دانشجويي (مخصوصاً در كار فوق ) عبارتست از :

الف : تشخيص واحد بكارگيرنده ( مانند شركتهاي تعاوني ) مبني بر كارآيي براي اجراي وظايف محوله

ب : داشتن صلاحيتهاي عمومي به تشخيص معاونت دانشجويي و فرهنگي ( شركت تعاوني )

ج : نداشتن درآمد كافي براي تأمين هزينه هاي زندگي به تأئيد معاونت دانشجويي و فرهنگي

لازم به ذكر است در ماده 3 آئين نامه كار دانشجويي آمده است : معاونت دانشجويي و فرهنگي
( شركتهاي تعاوني در شغل كنوني ) مسئول نظارت بر كار ماهانه دانشجويان با توجه به كيفيت تحصيلي آنان مي باشد .

در تبصره همين ماده عنوان شده : يك ماه بعد از پايان هر نيمسال تحصيلي بايد وضعيت آموزشي و
نمرات دانشجويان شاغل به كارهاي محوله توسط معاونت دانشجويي و فرهنگي بررسي گردد و در صورت افت تحصيلي دانشجو ، ساعات كار او براي نيمسال بعدي تقليل يابد و يا از ادامه كار دانشجو
در نيمسال بعد جلوگيري شود .

همچنين در ماده 6 آئين نامه كاردانشجويي نيز آمده است ، در صورت عدم رضايت واحد مربوطه
( شركتهاي تعاوني ) و يا رفع نياز ، به كار دانشجو خاتمه داده شود .

3- مشاغل دانشجویی (بازرس شرکت تعاونی)

مطالب مشابه :

معایب و مزایای شاغل بودن دانشجویان ...

21- مشاغل دانشجویی (مربی ورزش)

شغل های دانشجویی در خارج از کشور

شغل های دانشجویی در خارج از کشور

13- مشاغل دانشجویی (تایپیست)

بهترین شغل جهان در سال ۲۰۱۲: مهندس نرم افزار

3- مشاغل دانشجویی (بازرس شرکت تعاونی)

22- مشاغل دانشجویی (حل تمرین و رفع اشکال)

شغل های جالب د ر جهان

کار دانشجویی در مالزی