لغو کامل پرداخت فوق العاده ويژه به 16 دستگاه اجرايي
مصوبه شماره ۸۳۴۴۷/ت۴۸۷۲۹ه مورخ ۹/۴/۱۳۹۲ هیات وزیران در خصوص پرداخت فوق العاده ویژه تا ۳۵ درصد به ۲۵ در صد از مشاغل + اصلاحیه + مصوبه لغو آن
هیئت وزیران در جلسه مورخ ۲۶/۳/۱۳۹۲ بنا به پیشنهاد معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور و به استناد بند (۱۰) ماده (۶۸) قانون مدیریت خدمات کشوری -مصوب ۱۳۸۶- تصویب نمود:
۱- به دستگاه های اجرایی زیر اجازه داده می شود نسبت به پرداخت فوق العاده ویژه به میزان حداکثر تا بیست درصد (۲۰٪) حقوق و فوق العاده های مستمر با رعایت سقف بیست و پنج درصد (۲۵٪) از مشاغل با تأیید معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور ... دستگاه متبوع اقدام نمایند.
۱- وزارت امور اقتصادی و دارایی و سازمان های وابسته
۲- وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و سازمان های وابسته
۳- وزارت ورزش و جوانان و سازمان های وابسته
۴- وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی و سازمان های وابسته
۵- وزارت راه و شهرسازی و سازمان های وابسته
۶- وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و سازمان‌های وابسته
۷- وزارت صنعت، معدن و تجارت و سازمان‌های وابسته
۸- وزارت جهاد کشاورزی و سازمان های وابسته (به استثنای سازمان دامپزشکی کشور)
۹- وزارت آموزش و پرورش و سازمان های وابسته
۱۰- وزارت ارتباطات و فنآوری اطلاعات و سازمان های وابسته
۱۱- سازمان حفاظت محیط زیست
۱۲- سازمان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری
۱۳- جمعیت هلال احمر جمهوری اسلامی ایران
۱۴- بنیاد شهید و امور ایثارگران
۱۵- نهاد ریاست جمهوری
۱۶- معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور و مراکز وابسته
۲- دستگاههای اجرایی که قبل از ابلاغ این تصویب نامه طبق مصوبات هیئت وزیران از فوق العاده مذکور برخوردار شده اند، مشمول این تصویب نامه نمی باشند.
محمدرضا رحیمی- معاون اول رییس جمهور
----------------------------------------------------------------------------------------------
اصلاحیه شماره ۱۰۴۶۱۵ /ت ۴۸۷۲۹ ه مورخ ۱۰/۵/۱۳۹۲
هيئت وزيران در جلسه مورخ ۲۶/۴/۱۳۹۲ بنا به پيشنهاد معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس جمهور و به استناد بند (۱۰) ماده (۶۸) قـانون مديريت خدمات كشوري-مصوب ۱۳۸۶- تصويب نمود:
در بند (۱)تصويب نامه شماره ۸۳۴۴۷/ت۴۸۷۲۹هـ مورخ ۹/۴/۱۳۹۲ عبارت «بيست درصد (۲۰٪)» جايگزين عبارت «سي و پنج درصد (۳۵٪)» و عبارت «از محل وجوه حاصل از صرفه جويي» حذف مي شود.
محمدرضا رحيمي- معاون اول رييس جمهور
-------------------------------------------------------------------------------------------
نامه شماره ۴۱۰۰۶ مورخ ۱۶/۵/۱۳۹۲ معاون برنامه ریزی و نظارت راهبردی رییس جمهور در خصوص پرداخت فوق العاده ویژه از آبانماه
پیرو مذاکرات انجام شده در جلسه مورخ ۲۶/۴/۱۳۹۲ هیات وزیران درخصوص اجازه پرداخت فوق العاده ویژه موضوع بند 10 ماده 68 قانون مدیریت خدمات کشوری - مصوب 1386- به میزان حداکثر تا 20 درصد حقوق و فوق العاده های مستمر با رعایت سقف بیست وپنج درصد (۲۵٪) از مشاغل با تایید معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور، به آگاهی می رساند با استناد به ماده 29 قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران و براساس مشروح مذاکرات دولت و تایید رئیس جمهور محترم وقت، اجرای مصوبه مذکور از آبان ماه سال جاری و پس از پیش بینی در موافقتنامه های متبادله اعتبارات هزینه ای امکان پذیر خواهد بود.
اجرای این مصوبه بدون رعایت موارد فوق الذکر، در حکم تعهد زائد بر اعتبار بوده و مسئولیت آن بر عهده روسای دستگاههای اجرایی ذی ربط و مقامات مربوطه می باشد.
بهروز مرادی - معاون برنامه ریزی و نظارت راهبردی رییس جمهور
---------------------------------------------------------------------------------------------
نامه رئیس مجلس در خصوص مصوبه فوق
شماره۲۷۶۱۹هـ/ب مورخ ۵/۵/۱۳۹۲
جناب آقای دکتر احمدی نژاد
ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران
بازگشت به رونوشت تصویب‌نامه هیأت محترم وزیران به شماره ۸۳۴۴۷/ت۴۸۷۲۹هـ مورخ ۰۹/۰۴/۱۳۹۲ موضوع « پرداخت فوق‌العاده ویژه به کارکنان برخی از دستگاههای اجرایی »، متعاقب بررسی‌ها و اعلام نظر مقدماتی «هیأت بررسی و تطبیق مصوّبات دولت با قوانین» و مستنداً به صدر ماده واحده و تبصره(۴) الحاقی به «قانون نحوه اجراء اصول هشتاد و پنجم(۸۵) و یکصد و سی و هشتم(۱۳۸) قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و اصلاحات بعدی» و ماده(۱۰) آیین‌نامه اجرایی آن، مراتب متضمّن اعلام نظر قطعی جهت اقدام لازم در مهلت مقرر قانونی و اعلام نتیجه به این جانب ابلاغ می‌گردد. بدیهی است پس از انقضای یک هفته مهلت مقرر در قانون، آن بخش از مصوبه که مورد ایراد قرار گرفته است، ملغی‌الاثر خواهد بود.
«نظر به اینکه چون طبق تبصره ذیل بند (۱۰) ماده (۶۸) قانون مدیریت خدمات کشوری ـ مصوب ۱۳۸۶ـ استفاده از اعتبارات حاصل از صرفه‌جویی‌های به عمل آمده، مختص به مفاد مندرج در بندهای (۵ و ۶) ماده (۶۸) قانون می‌باشد، بنابراین هرگونه تعمیم و توسعه امکان استفاده از محل مذکور به سایر بندها از جمله به بند (۱۰) ماده (۶۸) ازحیث عدم تجویز قانون و تحمیل بار مالی به دولت و عدم پیش‌بینی بار مالی ناشی از آن به طرق مقرر در قانون علاوه بر مغایر بودن با مستند قانونی مصوبه، یعنی بند (۱۰) ماده (۶۸) قانون مدیریت خدمات کشوری مغایر با ماده (۲۹) و بند «ت» ماده (۲۲۴) قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه ـ مصوب ۱۳۸۹ـ می‌باشد.»
رئیس مجلس شورای اسلامی ـ علی لاریجانی
نظر رييس مجلس در خصوص اصلاحيه مصوبه فوق
شماره۳۸۴۷۹هـ/ب مورخ ۳۰/۶/۱۳۹۲
حجت الاسلام والمسلمین جناب آقای دکتر روحانی
ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران
بازگشت به رونوشت تصویب‌نامه هیأت محترم وزیران به شماره ۱۰۴۶۱۵/ت۴۸۷۲۹هـ مورخ ۱۰/۵/۱۳۹۲، موضوع: «اصلاح مصوبه شماره ۸۳۴۴۷/ت۴۸۷۲۹هـ مورخ ۹/۴/۱۳۹۲ ناظر به پرداخت فوق‌العاده ویژه به کارکنان برخی از دستگاههای اجرائی»، متعاقب بررسی‌ها و اعلام‌نظر مقدماتی «هیأت بررسی و تطبیق مصوّبات دولت با قوانین» و مستنداً به صدر ماده واحده و تبصره (۴) الحاقی به «قانون نحوه اجراء اصول هشتاد و پنجم (۸۵) و یکصد و سی و هشتم (۱۳۸) قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و اصلاحات بعدی» و ماده (۱۰) آیین‌نامه اجرایی آن، مراتب متضمّن اعلام نظر قطعی جهت اقدام لازم در مهلت مقـرر قانونی و اعلام نتیجه به این جانب ابلاغ می‌گردد. بدیهی است پس از انقضای یک هفته مهلت مقرر در قانون، آن بخش از مصوبه که مورد ایراد قرار گرفته است، ملغی‌الاثر خواهد بود.
«نظر به متضمن بار مالی بودن مفاد مصوبه و عدم محاسبه و پیش‌بینی قبلی بار مالی ناشی از آن به طرق مقرر در قانون، مغایر با ماده (۲۹) و بند «ت» ماده (۲۴۰) قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه ـ مصوب ۱۳۸۹ـ می‌باشد.»
رئیس مجلس شورای اسلامی ـ علی لاریجانی
مصوبه شماره ۱۲۷۸۲۳/ت۴۸۷۲۹هـ تاريخ ۱۶/ ۰۷/ ۱۳۹۲
هيئت وزيران در جلسه مورخ ۱۴/ ۷/ ۱۳۹۲ با توجه به نظريه رييس مجلس شوراي اسلامي موضوع نامه شماره ۳۸۴۷۹هـ/ب مورخ ۳۰/ ۶/ ۱۳۹۲ تصويب نمود:تصويب نامه شماره ۸۳۴۴۷/ت۴۸۷۲۹هـ مورخ ۹/ ۴/ ۱۳۹۲ و اصلاحيه بعدي آن موضوع تصويب نامه شماره ۱۰۴۶۱۵/ت۴۸۷۲۹هـ مورخ ۱۰/ ۵/ ۱۳۹۲ لغو مي شوند.
اسحاق جهانگيري
معاون اول رييس جمهور
مطالب مشابه :
نحوه محاسبه حقوق كارمندان دولت
نحوه محاسبه حقوق كارمندان دولت بر اساس قانون مدیریت مترجم پارس رستم آباد آموزش منابع
قانون رسیدگی به تخلفات اداری كارمندان دولت
قانون رسیدگی به تخلفات اداری كارمندان مديريت آموزش وپرورش پارس آباد. حقوق، تفاوت
گرمی برای کشاورزی و باغداری شرایط بهتری نسبت به پارس آباد و مشگین شهر دارد
گرمی برای کشاورزی و باغداری شرایط بهتری نسبت به پارس آباد و (فيش حقوق منطقه پرورش دهد
انتصاب آقای مهندس علی دولتی مهر به مدیریت اداره هواشناسی استان اردبیل
عقد تفاهم همکاری بین ادارات کل آموزش و پرورش و هواشناسی استان اردبیل ! (فيش حقوق)
بازدید کانون پرورش فکری کودکان ونوجوانان از اداره هواشناسی شاهرود
بازدید کانون پرورش فکری کودکان ونوجوانان از اداره هواشناسی شاهرود (فيش حقوق)
دکتر بهلول علیجانی
(فيش حقوق) هوای پارس آباد لوح سپاس از معاون وزیر آموزش و پرورش و رییس سازمان
لغو کامل پرداخت فوق العاده ويژه به 16 دستگاه اجرايي
(فيش حقوق) هوای پارس آباد(واندرگراندا) ۹- وزارت آموزش و پرورش و سازمان های
برگزاری دیسکاشن هوا - راه در استان اردبیل
ورود به سیستم کارکنان هواشناسی(فيش حقوق) كارگروه شبكه پايش هواشناسي استان
محمد اصغری مجری معروفی که مدیرکل شد.
هوای پارس آباد كارمندان و روابط عمومی وزارت اموزش و پرورش و روابط عمومی سازمان
برچسب :
فيش حقوق كارمندان آموزش پرورش پارس آباد