خلاصه فصل اول - مبانی سازمان و مدیریت - دکتر رضاییان

خصلاصه فصل اول <?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />

تعريف مديريت :

مديريت فراگرد به کارگيري موثر و کارامد منابع مادي و انساني بر مبناي يک نظام ارزشي پذيرفته شده است که از طريق

برنامه ريزي سازماندهي بسيج منابع و امکانات (کارگزيني ) هدايت کنترل

براي دستيابي به اهداف تعيين شده صورت مي گيرد .تعريف فوق 5 نکته که زيرا که بناي مفاهيم کلي مديريت است را دربردارد:

مديريت يک فراگرد است (تغيير به سوي هدف با استفاده از ساز و کار بازخور را فراگرد گويند )

مديريت بر هدايت تشکيلات انساني دلالت دارد

مديريت موثر مبتي بر تصميم گيري مناسب و دستيابي به نتايج مطلوب است

مديريت کارا متضمن تخصيص و مصرف مدبرانه منابع است

مديريت بر فعاليتهايي هدفدار تمرکز دارد

خرده سيستم ارزشي

ميزان موفقيت در به کارگيري شيوه هاي رهبري و مديريت تحت تاثير ارزشهاي حاکم بر بافت فرهنگي جامعه قرار دارد و هرجامعه معين از نظام ارزشي خاصي پيروي مي کند .

درفرهنگ جوامع سرمايه داري با ورهاي اومانيستي حاکم است که نظريه پردازان اومانيست به دليل عدم اشنايي با مکاتب توحيدي تصويري از انسان در ذهن دارند که هاله اي از توهمات بشري انرا فراگرفته است

در فرهنگ کمونيستي نيز که اصالت به جامعه مي دادند فرد را قابل قرباني براي طبقه خاص فرض مي کردند

در مکتب اسلام برخلاف مکاتب قبلي مفاهيم ارزشي نسبي نبوده و زمان و مکان در تغيير آنها موثر نيستند .زيرا واضع ان خداوند حکيم عليم است .

خلاصه فصل اول - مبانی سازمان و مدیریت - دکتر رضاییان

مطالب مشابه :

دانلود رایگان خلاصه کتاب مبانی سازمان و مدیریت - دکتر علی رضائیان

خلاصه کتاب مبانی سازمان و مدیریت نوشته علی رضائیان

خلاصه کتاب مبانی سازمان و مدیریت نوشته علی رضائیان

دانلود جزوه مبانی سازمان ومدیریت رضاییان

خلاصه فصل اول - مبانی سازمان و مدیریت - دکتر رضاییان

منابع کارشناسی ارشد، منابع ارشد، منابع آزمون ارشد، منابع کنکور ارشد، منابع کنکور کارشناسی ارشد، مناب