اســاســنامه كــانـون فــرهنگـــي كـــوثــر

اهداف وخط مشی 1) ایجاد شبکه وسیع  فرهنگی  و تبلیغی برای  تربیت کودکان٬ نوجوانان٬جوانان در راستای تحقق اوامر و رهنمودهای مقام شامخ ولایت فقیه 2) شناسایی و پرورش استعدادها در جهت اهداف نظام جمهوری اسلامی ایران 3) توسعه و گستره تولیدات و محصولات فرهنگی 4) باور نمودن هرچه بیشتر اوقات فراغت کودکان٬نوجوانان٬جوانان 5) رشد و ارتقاء  بینش ها و آگاهیهای مکتبی ٬ انقلابی  و تلاش در جهت خودسازی اخلاقی٬اجتماعی جامعه بویژه نسل جوان 6) مقابله هوشمندانه با تهاجم فرهنگی 7) بهره گیری  از علوم،فنون و هنرهای مشروع  و فراهم  آوردن  زمینه  مناسب  به منظور رشد  استعدادها  و خلاقیتهای علمی٬هنری کودکان٬نوجوانان٬جوانان در جهت اهداف فرهنگی٬ تبلیغی٬هنری٬آموزشی نظام  مقدس اسلامی و ایجاد تشکلها در زمینه معرفی شده 8) ارتقاء  سطح  پای بندی  جامعه  به  اصول و ارزشهای اسلامی٬ انقلابی٬اخلاقی٬ انسانی وملی 9) دفاع از آرمانهای اصول اسلام، انقلاب اسلامی و مقابله فرهنگی با افکار،گرایشها،جریانها ورفتارهای معارضی با آنها 10 ) تقویت علاقه به ارزشهای دینی٬اخلاقی و هویت ملی   خط مشی کانون در جهت تحقق اهداف بشرح زیر می باشد: 1) التزام عملی به نشر و ترویج منويات ولی امر مسلمین (حفظ ا... تعالی) 2) اهتمام در آگاهیهای دینی و انقلابی 3) تکیه بر نسل جوان بعنوان سرمایه های اصلی انقلاب در همه مراحل 4) تعمیم و گسترش فرهنگ امر به معروف و نهی از منکر در جامعه 5) مبارزه اصولی با تهاجم فرهنگی دشمنان با استفاده از نتایج تحقیقات انجام شده در کشور٬ اتخاذ شیوه ها وابزار مناسب 6) ایجاد انگیزه و زمینه مناسب در جهت پر کردن اوقات فراغت کودکان٬نوجوانان٬ جوانان با تشکیل کلاسهای فرهنگی٬هنری٬آموزشی متنوع در زمینه های مختلف 7) ترجیح کیفیت بر کمیت در برنامه ریزی و اجرا 8) ایجاد  زمینه  مناسب  برای  مشارکت  کودکان٬ نوجوانان ٬جوانان  در فعالیتهای فرهنگی ٬هنری٬ آموزشی٬ اجتماعی در تحقق اهداف کانون 9) استفاده از فن آوری و روشهای نوین و برتر علمی در عرصه فعالیتهای گوناگون فرهنگی ٬هنری٬ آموزشی 10) تعامل و همکاری هدفمند با هنرمندان و فرهیختگان متعهد و بهره گیری از توان و تخصص آنان در پیشبرد اهداف و مأموریتها فصل اول : کلیات ماده 1 (نام کانون): کانون فرهنگی کوثر می باشد  که در این  اساسنامه  به اختصار″ کانون″ نامیده می شود. ماده 2(نوع کانون): مؤسسه غیرانتفاعی بوده که  دارای اهداف و مقاصد  فرهنگی  در کشور می باشد که در زمینه های فرهنگی ٬تبلیغی٬ هنری٬ آموزشی فعالیت خواهد داشت. ماده 3 (تابعیت): تابعیت کانون ایرانی می باشد وعضویت اتباع  بیگانه به شرط مسلمان بودن و مجوز  قانونی از وزارت کشور بلامانع است. ماده 4 (مدت): مدت فعالیت کانون از تاریخ تأسیس(20/1/77) بمدت نامحدود است. ماده 5 (محدوده فعالیت): محدوده فعالیت کانون بخش محمدیه شهرستان البرز می باشد. تبصره : در صورتی که کانون قصد ایجاد شعبه در دیگر نقاط استان را داشته باشد پس از طرح و تصویب  در شورای مدیریت مراتب  طی  درخواستی  به سازمانی که کانون قصد  ایجاد شعبه در آن را دارد ارائه و پس از موافقت  سازمان متبوع و سازمان منطقه مورد درخواست، ایجاد شعبه، در آن با عنوان ونام کانون فرهنگی کوثر بلامانع خواهد بود. ماده6 (محل استقرار دفتر مرکزی):      استان قزوین شهرستان البرز بخش محمدیه شهر محمدیه خیابان شهید مطهری منطقه یک نبش کوچه 13 طبقه فوقانی عطاری اکالیتوس روبروی بانک سپه واحد4 کانون فرهنگی کوثر   تلفن :  2561255 -0282 تبصره: تعیین محل استقراردفتر مرکزی به عهده شورای مدیریت کانون خواهد بود. فصل دوم: موضوع فعالیت ماده 7  این   تشکل  با  هدف  متمرکز  نمودن  استعدادهای   پراکنده  و  شکوفا  نمودن استعدادهای  پنهان  به صورت غیرانتقاعی ٬غیرجناحی  و مردمی  از  طریق  فعالیتهای فرهنگی، تبلیغی٬هنری٬ آموزشی متنوع  بر جذب کلیه آحاد مردم بویژه کودکان٬ نوجوانان ٬جوانان پرداخته و به منظور نشر و ترویج فرهنگ دینی بشرح زیر فعالیت نماید: 1) برنامه ریزی و برقراری  برنامه های آموزشی دینی قرآن٬ اخلاق٬ احکام٬ حدیث ٬عقاید٬  مداحی  و...  کلاسهای  هنری  از  قبیل  خوشنویسی ٬ طراحی  و نقاشی ٬موسیقی٬ عکاسی و فیلمبرداری  و... وکلاسهای علمی نظیر رایانه٬ زبان ودیگر علوم وفنون فرهنگی٬ تبلیغی ٬هنری٬ آموزشی و... 2) ایجاد وتوسعه کتابخانه ٬ بانک نوار وسی دی های  سمعی و بصری و راه اندازی توسعه فضای مطالعاتی 3) برگزاری و برپایی مراسمات دینی٬ مذهبی٬ ملی٬ انقلابی 4) تهیه  و تدوین  انتشار  توزیع  کتب٬ جزوات ٬نشریات  فرهنگی ٬ تبلیغی٬ هنری٬ آموزشی 5) بمنظور فعال  نمودن اقشار تأثیرگذار برپایی جشنواره ها٬ گردهمایی ها٬ همایشها ٬نمایشگاه ها٬ تهیه بنر٬ پوستر٬ ایجاد سامانه پیامک٬ بلوتوث٬ وب سایت ٬وبلاگ و... 6) استفاده از روشهای نوین تبلیغی٬  نیز ایجاد فضای وب٬ نالهاي گفتگوی مجازی٬آموزش زبان بمنظور وهدف تبلیغ دین 7) برپایی نمایشگاههای فرهنگی٬ تبلیغی٬ هنری٬ آموزشی 8) برقراری وارتباط وفعال نمودن اقشار تأثیرگذار٬ روحانیون ٬دانشگاهیان٬ معلمان٬ هنرمندان ورزشکاران از طرق مختلف 9) تشکیل  گروههای  تئاتر  و سرود و ترویج هنرهای  خوشنویسی ٬نقاشی ٬عکاسی وفیلمبرداری ٬فیلمسازی ٬فیلمنامه نویسی و...براساس اهداف  و خط مشی  کانون 10) اجرای  گفتمان  دینی   با  موضوعات  متنوع   مانند نحله هاي انحرافی٬  حجاب وعفاف٬ فرهنگ ایثار وشهادت 11) نشر و ترويج علوم مختلف 12) تشکیل هسته های مشاوره 13) برگزاری مسابقات فرهنگی هنری 14) حضور فعال در مدارس وسایر مراکز بمنظور انجام تبلیغات اسلامی 15) فراهم آوردن زمینه حضور مبلغین در اجتماعات مردمی 16) برگزاری اردوهای فرهنگی٬ تبلیغی٬ تفریحی٬ زیارتی٬ علمی 17) تأسیس واداره فروشگاه عرضه محصولات فرهنگی 18) نمایش تئاتر وفیلم 19) برگزاری جلسات پرسش و پاسخ حضوری 20) برگزاری دوره های آموزشی ٬هنری در زمینه های مختلف مورد نیاز 21) برگزاری دوره های آموزشی تربیت معلم قرآن کریم 22) برگزاری دوره های آموزشی تربیت مربی قرآن کودکان 23) برگزاری دوره های آموزشی مادحین اهل بیت (علیهم السلام) 24) ایجاد مرکز مشاوره اسلامی برای نوجوانان وجوانان 25) ایجاد مهد قرآن کودکان ونوجوانان 26) ایجاد تشکلهای فرهنگی ٬هنری٬ تبلیغی٬ آموزشی 27) انجام مطالعات وپژوهشهای لازم فرهنگی٬ تبلیغی٬ هنری٬ آموزشی 28) انجام فعالیتهای تبلیغی در راستای معنوی ٬دینی وانقلابی محدوده فعالیت 29) تولید محصولات و آثار فاخر و ارزشمند فرهنگی و هنری  با  بهره گیری از مجموعه عوامل کارآمد به ویژه فن آوری نوین 30) اجرای طرحهای توسعه وترویج فرهنگ ومعارف اسلامی و قرآنی با محوریت محافل ومجالس٬هیأت مذهبی 31) برگزاری یادواره ها٬ مراسم نکوداشت وپاس داشت مقام شامخ شهدا وایثارگران وتجلیل از خانواده های معظم شاهد وتولید آثار فرهنگی ٬هنری در راستای توسعه ورشد فرهنگ ایثار وجهاد ٬شهادت 32) همکاری و حمایت از فعالیتهای فرهنگی٬ هنری در سطح مساجد و اماکن مذهبی وتولید آثار فرهنگی٬ هنری  مروج فرهنگ مسجد محوری در محدوده فعالیت 33) همکاری های فرهنگی٬ تبلیغی٬ هنری٬ آموزشی با سازمانها٬ نهادها٬ ادارات خصوصاً مراکز فرهنگی اسلامی در راستای اهداف 34) ارتباط ومشارکت با اشخاص حقیقی یا حقوقی در زمینه های فرهنگی٬ تبلیغی ٬هنری ٬آموزشی 35) همکاری واشتراک مساعی با سایر مراکز و مؤسسات مشابه در ارتباط با موضوع فعالیت کانون تبادل افکار واندیشه ها و مبادله آثار و تولیدات ٬تشکیل وبرگزاری جلسات سخنرانی وسمینارها ونظایر آن 36) تهیه و تأسیس نیازهای ضروری وتدارک وسایل وابزار کار وابسته به فعالیت کانون واحداث مجتمع فرهنگی٬ تبلیغی٬ هنری٬ آموزشی٬ سالن نمایش ٬کارگاه آموزشی و... 37) تحصیل وام یا اعتبار از اشخاص حقیقی یا حقوقی ٬قبول هدایا ومبادرت به هرگونه فعالیت شرعی وقانونی که در انجام مقاصد وتسهیل امور کانون ضروری تشخیص داده شود. فصل سوم: حوزه های اجرایی ماده 8   بمنظور تحقق اهداف و انجام  فعالیتهای  کانون  دارای حوزه های زیر خواهد بود: 1)     حوزه مدیریت 2)     حوزه بازرسی ونظارت 3)     حوزه فرهنگی وتبلیغی 4)     حوزه آموزشی وپژوهش 5)     حوزه فرهنگی تبلیغی آموزشی خواهران 6)     حوزه اداری وپشتیبانی ماده 9 (شورای مدیریت): شورای مدیریت که رکن اصلی ومسئول خط مشی و تصمیم گیریهای کانون می باشد دارای وظایف و اختیارات زیر می باشد: 1)     تصویب اهداف٬ راهبردها٬ سیاستها ٬مأموریتهای کلان کانون 2)     تصویب٬ اصلاح ٬تغییر اساسنامه کانون 3)     تصمیم گیری در خصوص انحلال کانون با رعایت مقررات مربوطه 4)     نظارت عالیه برروند عملکرد کانون 5)     تصویب برنامه های سالانه کانون که توسط حوزه های اجرایی تهیه و تنظیم  شده است. 6)     تهیه و تنظیم آیین نامه های  داخلی و دستورالعملها و روشهای  اجرایی  کانون  و تصویب آن 7)     بررسی گزارش عملکرد سالانه وصورتهای مالی سال قبل کانون 8)     تصویب برنامه های فرهنگی٬ تبلیغی٬ آموزشی ٬هنری کانون 9)  تأمین بودجه کانون از طریق جذب بودجه های فرهنگی منطقه و کمکهای مردمی و درآمد حاصله از برنامه های فرهنگی ٬تبلیغی ٬هنری٬ آموزشی 10) استماع گزارش بازرسی ونظارت در خصوص امور اجرایی کانون 11) اخذ گزارش یکساله و عملکرد کانون از رئیس کانون 12)نصب وعزل و قبول  استعفای رئیس  کانون  با  تصویب  اکثریت  آرای  شورای مدیریت 13)انتخاب رئیس کانون ٬قائم مقام ایشان ومدیران حوزه های اجرایی بمدت یکسال 14) تصویب  متمم اساسنامه و آیین نامه  اجرایی  در خصوص  مواردی  که  در این اساسنامه یا آیین نامه های اجرایی پیش بینی نشده است. 15)موافقت با جایگزینی اعضاء  شورای مدیریت  در صورت استعفاء یا فوت وسایر مغایر قانونی و پیشنهاد اعضاء . 16)هرگونه عزل و تغییر رئیس کانون وجایگزین فرد دیگر به جای او با ذکر ادله به شورای مدیریت وتأيید آن امکان پذیر است. 17) شورای مدیریت  می تواند  قسمتی  از اختیارات خود را به رئیس کانون تفویض نماید  که در این صورت علاوه  بر اینکه  رئیس  کانون مجری تصمیمات خواهد بود  در حدود اختیارات  تفویضی  جانشین شورای مدیریت خواهد بود ودر حدود اختیارات تفویضی به جانشینی شورای مدیریت اقدامات لازم را انجام خواهد داد. 18)تصویب تشکیلات و نمودارسازمانی کانون 19)تصویب ضوابط مالی ومعاملاتی٬ اداری٬ استخدامی ماده 10  (رئیس کانون): 1)  رئیس  کانون مسئولیت اجرایی کانون را به عهده داشته و در برابر صورتجلسات ٬تصمیمات     متخذه از سوی شورای مدیریت چارچوبها٬ ابلاغیه ها ٬ مکتوبات وبخشنامه های سازمان تبلیغات  اسلامی استان مسئول است (وظیفه اداره امور کانون و اجرای مصوبات شورای مدیریت و برنامه های  فرهنگی٬ تبلیغی٬ هنری آموزشی اعلام شده از سوی سازمان می باشد.) 2)     رئیس کانون هر يك سال یکبار توسط شورای مدیریت مورد ارزیابی قرار گرفته و در صورت احراز شرایط  رشد  فعالیتها٬ حسن مدیریت و تأیید سازمان تبلیغات اسلامی مجدداً انتخاب وبرای يك سال دیگر به کار خود ادامه خواهد داد.      تبصره 1:  انتخاب یک رئیس در دوره های متوالی بلامانع است      تبصره 2:  مسئولیت  جمع آوری  و تدوین گزارش عملکرد کانون در کلیه حوزه ها      از قبیل مالی٬ اجرایی و... بعهده رئیس کانون می باشد. وی  می تواند مسئولیت مربوطه را در چارچوب  وظایف ٬ آیین نامه ها  و قوانین  مربوطه  کلاً  یا  تحت عناوین مجزی به معتمدین خویش(مدیران حوزه های اجرایی) واگذار نماید.      تبصره 3:  رئیس  کانون موظف است  در پایان  هر  ماه  گزارشان عملکرد  تدوین شده را به سازمان تبلیغات اسلامی و شورای مدیریت ارائه دهد. 3)  عزل و نصب مدیران حوزه ها ی اجرایی با رئیس کانون می باشد ؛ بدین نحو که مدیران  حوزه های  اجرایی  توسط  رئیس  کانون  به  شورای  مدیریت  پیشنهاد می گردند و پس از  تصویب  شورای  مدیریت  با  حکم رئیس کانون برای مدت یکسال منصوب خواهند شد. 4)     رابط مستقیم  کانون  با  سازمان تبلیغات اسلامی و دیگر مراجع  ذیصلاح  رئیس کانون می باشد. 5)  طرح و اقامه دعوی  و دفاع  از هرگونه  دعوی  علیه  کانون  در مراجع قضایی ٬اداری با اختیار تعیین  وکیل  یا نماینده حقوقی و حق تفویض اختیار لازم به آنان در راستای حفظ و صیانت از منافع کانون بعهده رئیس کانون می باشد. 6)  رئیس  کانون  بعنوان  صاحب  امضاء مسئول تأیید کلیه چکهای بانکی٬اسناد مالی٬ تفاهم نامه ها٬ قراردادها ٬اوراق بهادار٬ هزینه ها ودرآمدها و...کانون می باشد. 7)     تقسیم کار در بین حوزه های اجرایی و نظارت بر عملکرد حوزه های اجرایی به عهده رئیس کانون می باشد. 8)     اجرای مصوبات  شورای  مدیریت  در ارتباط  با  امور  کانون با رئیس کانون و عوامل اجرایی است. 9)  تهیه و  تنظیم  بودجه٬ آئین نامه٬ دستورالعملها  و  روش  اجرایی  تهیه  و  تنظیم صورت  دارایی  و دیون  و تراز مالی  و حسابهای کانون و تهیه گزارش فعالیت سالانه 10) دعوت  شورای  مدیریت  و تنظیم  دستور جلسات و  شرکت  در جلسات شورای مدیریت با حق رأی 11) ارتباط و مشارکت با سایر مؤسسات مشابه  در زمینه امور فرهنگی  به نمایندگی از شورای مدیریت و کانون 12) به کار گیری کارکنان٬ کارشناسان و متخصصین و عوامل اجرایی بر اساس آیین نامه ها و ضوابط اجرایی مصوب شورای مدیریت 13)مراجعه به ادارات دولتی و مؤسسات و شخصیتهای حقیقی و حقوقی جهت انجام امور کانون 14)تهیه و تدارک ابزار٬ وسایل مورد نیاز٬ خرید٬ فروش ٬اجاره و عقد قراردادهای لازم 15)رئیس کانون می تواند  فردی را به عنوان  قائم مقام  خود  انتخاب  و  قسمتی  از اختیارات خود را به وی تفویض نماید؛ لیکن به هر حال شخصاً در قبال فعالیتهای اجرایی مسئول خواهد بود. تبصره: انتخاب  قائم مقام رئیس کانون بایستی به  تأیید شورای مدیریت برسد.   ماده 11 (حوزه فرهنگی و تبلیغی): 1)  مدیر حوزه فرهنگی٬ تبلیغی به پیشنهاد رئیس کانون و تأیید شورای مدیریت برای مدت یکسال توسط رئیس کانون منصوب می گردد. 2)     حوزه فرهنگی ٬تبلیغی کانون دارای بخشهای زیر خواهد بود: 1.   دارالقرآن الکریم که مسئول آن از قاریان یا اساتید ٬ حافظ قرآن کریم به پیشنهاد مدیر حوزه فرهنگی ٬تبلیغی توسط رئیس کانون  بمدت  یکسال منصوب خواهد شد. 2.      دارالقرآن الکریم به عنوان حوزه تخصصی و برنامه ریزی قرآنی کانون دارای وظایف و مأموریتهای زیر می باشد: ·       برنامه ریزی ٬نظارت٬ هدایت٬ ساماندهی فعالیتهای قرآنی کانون ·       تلاش در جهت  توسعه  کمی و کیفی آموزش های  قرآن  کریم  با  نگرش  کلاس واصول ·   ترغیب و تشویق  آحاد  مردم  نسبت  به آشنایی  و انس هر چه  بیشتر  با فرهنگ انسان  ساز  قرآن  کریم  از  طریق   برگزاری   نمایشگاهها  ٬ مراسم٬  محافل ٬ مسابقات ٬جشنواره ها ٬همایشهای قرآنی ·       همکاری و تشریک مساعی با مراکز و دستگاههای مختلف فرهنگی ·       اطلاع رسانی  مفید  و مؤثر در حوزه  فرهنگ  قرآنی با بهره گیری از فن آوری نوین ·       فعالیتهای آموزشی که از اهم این آموزشها می توان به موارد زیر اشاره نمود: ü     آموزش قرائت قرآن کریم در 6 سطح ü     آموزش ترجمه و مفاهیم قرآن کریم در 4 سطح ü     آموزش حفظ قرآن کریم در 3 سطح ü     آموزش تفسیر قرآن کریم ü     تربیت معلم ٬ ممتحن٬ داور قرآن کریم در رشته های قرائت٬ حفظ ومفاهیم ü     آموزش جنبه های هنری قرآن همچون خطاطی٬ نقاشی ٬مقاله نویسی ٬همخوانی ٬تواشیح و... ü     آموزش قرآن ویژه گروههای خاص کودکان٬ کارکنان٬ بانوان و... ü     راه اندازی فروشگاه قرآنی و تولید انتشار فصلنامه قرآنی و... ü     طراحی و اجرای جشنواره های مختلف قرآنی برای کودکان ٬ نوجوانان ٬جوانان٬خانواده ها ü     ایجاد وتأسیس مهد کودک قرآنی حوزه  فرهنگی ٬ تبلیغی  کانون  دارای  یک  بخش  دیگر  می باشد  که  امور هنری را عهده دار بوده و وظایف زیر را انجام خواهد داد: بخش هنری: 1)     پشتیبانی از گروههای فرهنگی هنری در زمینه های گوناگون 2)     حمایت از برگزاری نمایش آیینی و تعزیه 3)     اقدام به احیاء هنرهای اصیل ایرانی و اسلامی 4)     انجام فعالیتها و ارائه خدمات مورد نیاز جهت حفظ استعداد و تکیه بر آرمانهای انقلاب اسلامی 5)     فعالیتهای مستمر  در آموزش های آزاد و آموزشهای خاص در قالب  دوره های کوتاه مدت و میان مدت در جهت اعتلای سطح  علمی و ارتقاء معلومات هنری در میان علاقمندان 6)     آموزش رشته های مختلف هنری 7)     انتشار نشریه با زمینه های فرهنگی هنری 8)     برپایی نمایشگاههای هنری 9)     برقراری ارتباط و فعال نمودن هنرمندان متعهد 10)تشکیل گروههای هنری از قبیل تئاتر٬ سرود ٬خوشنویسان و... 11)برگزاری مسابقات هنری 12)تولید محصولات وآثار فاخر و ارزشمند هنری 13)همکاری با مؤسسات و مراکز در راستای اهداف بخش فرهنگی: 1)     ایجاد و توسعه کتابخانه٬ بانک نوار وسی دی های سمعی وبصری و راه اندازی توسعه فضای مطالعاتی 2)     برپایی و برگزاری مراسمات دینی ٬مذهبی٬ ملی٬ انقلابی 3)     تهیه و  تدوین انتشار٬ توزیع  کتب ٬ جزوات ٬ نشریات  فرهنگی  تبلیغی ٬ هنری آموزشی 4)  به  منظور فعال  نمودن  اقشار  تأثیر گذار ٬ برپایی  جشنواره ها ٬ گردهمایی ها٬ همایش ها ٬نمایشگاهها٬ تهیه بنر٬ پوستر٬ایجاد سامانه پیامک٬ بلوتوث٬ وب سایت ٬وبلاگ 5)  استفاده  از روشهای  نوین  تبلیغی  مانند  ایجاد فضای وب ٬ نال هاي گفتگوی مجازی٬ آموزش زبان بمنظور و هدف تبلیغ دین 6)     برپایی نمایشگاههای فرهنگی تبلیغی 7)  تعامل و برقراری  ارتباط  با  اقشار  تأثیرگذار ٬روحانیون ٬دانشگاهیان ٬معلمان٬ هنرمندان وورزشکاران جهت پیشبرد اهداف فرهنگی 8)     ایجاد تشکلهای فرهنگی تبلیغی 9)     اجرای گفتمان دینی با موضوعات متنوع مانند  نحله هاي   انحرافی  عفاف 10)تشکیل هسته های مشاوره 11)برگزاری مسابقات فرهنگی دینی 12)حضور فعال در مدارس و سایر مراکز بمنظور تبلیغات اسلامی 13)فراهم آوردن زمینه حضور مبلغین در اجتماعات مردمی 14)برگزاری اردوهای فرهنگی٬ تبلیغی٬ تفریحی٬ زیارتی ٬علمی 15)تأسیس و اداره فروشگاه کتاب و محصولات فرهنگی 16)نمایش تئاتر و فیلم 17)برگزاری جلسات پرسش وپاسخ حضوری 18)برگزاری دوره های آموزشی مداحی برای  مادحین   (اهل البیت علیهم السلام) 19)ایجاد و تأسیس مرکز مشاوره اسلامی برای نوجوانان وجوانان 20)انجام مطالعات و پژوهش لازم فرهنگی تبلیغی 21)انجام فعالیتهای تبلیغی در راستای فضاسازی معنوی ٬دینی ٬انقلابی محدوده فعالیت 22)ترویج روحیه امر به معروف و نهی از منکر با استفاده از ابزار و شیوه های مناسب ماده 12 (حوزه آموزشی وپژوهش): 1.   مدیر حوزه آموزشی و پژوهش توسط رئیس کانون به شورای مدیریت معرفی  و پس از تأیید  شورای  مدیریت  توسط  رئیس  کانون  برای  مدت یکسال منصوب    می گردد. 2.      حوزه آموزشی و پژوهش دارای وظایف زیر می باشد: ·   برنامه ریزی و برقراری برنامه های آموزشی دینی قرآن٬ اخلاق ٬احکام٬حدیث٬ عقاید٬ مداحی  و...  کلاسهای  هنری از  قبیل  خوشنویسی ٬ طراحی  و نقاشی٬ موسیقی ٬عکاسی  ٬ فیلمبرداری  و... کلاسهای علمی نظیر رایانه ٬زبان و دیگر علوم و فنون  فرهنگی تبلیغی ٬هنری٬ آموزشی و مختلف مورد نیاز جامعه بویژه نوجوانان وجوانان ·       برگزاری دوره های آموزشی تربیت معلم قرآن کریم ·       برگزاری دوره های آموزشی تربیت مربی قرآن کودکان ·       برگزاری دوره های آموزشی مادحین اهل البیت(علیهم السلام) ·       انجام مطالعات و پژوهشهای لازم فرهنگی تبلیغی ٬هنری ٬آموزشی ·       برگزاری  کلیه  دوره های آموزشی مورد  نیاز  جامعه  در زمینه های متنوع و مختلف ·       همکاریهای آموزشی با سازمانها٬ ادارات ٬نهادها ٬مؤسسات و مراکز فرهنگی ·       ارائه خدمات علمی – فرهنگی آموزشی در زمینه های مختلف مورد نیاز جامعه ·       نظارت بر نحوه برگزاری دوره های آموزشی علمی و... ·       نظارت بر نحوه تأمین هزینه های آموزشی ·       بررسی و اظهار نظر درباره مقررات بکارگیری  و ارزشیابی مربیان  ٬اساتید و متخصصین و ارائه پیشنهاد به رئیس کانون ·        صدور كارنامه و گواهي پايان دوره آموزشي از وظايف حوزه آموزش و پژوهش خواهد بود. ·       فراهم آوردن فضای آموزشی مناسب و جذاب ·       ارائه طرحهای مناسب و  پیشنهاد  آن  به  رئیس کانون  جهت طرح  در شورای مدیریت ·       احیای اوقات فراغت نوجوانان وجوانان در تمامی سال بویژه در تعطیلات تابستان ·       برنامه ریزی و اجرای  برنامه های  آموزشی برای کودکان٬ نوجوانان٬ جوانان با استفاده از شیوه های مناسب ماده 13 (حوزه بازرسی و نظارت): ü    بررسی  ومیزان اثر گذاری فعالیتهای فرهنگی ٬تبلیغی٬ هنری ٬آموزشی کانون و ارائه عملکرد آن به رئیس کانون ü    ارائه  گزارش  در خصوص مشاهده قصور یا تخلف بدون فوت وقت  به  شورای مدیریت یا رئیس کانون ü    نظارت بر مصرف بهینه منابع ü  بازرسی  بدون اینکه بتواند بطور مستقیم  در امور اجرایی  دخالت  نماید  موظف است  در صورت  مشاهده قصور یا تخلف یا تقصیر در امور کانون و بدون فوت وقت مراتب  را  به  رئیس کانون  یا  شورای  مدیریت  اعلام  نماید  در غیر این صورت مسئول  سوء جریانات و تخلفاتی خواهد بود که از عدم اعلام به موقع آن در کانون به وقوع پیوسته است. ü  بازرسی به منظور بازرسی و نظارت  بر امور مالی و رسیدگی به دفاتر٬ اسناد و حسابها و اعلام نظر  درباره  صورت  دارایی ها  و  بدهی٬ نظارت بر فعالیت و عملکرد  کانون  توسط  شورای  مدیریت تعیین  و تحت نظر رئیس کانون فعالیت خواهد داشت. ü    نظارت مستمر به انطباق نحوه اداره امور کانون و عملیات انجام شده با اساسنامه و قوانین مقررات و دستورالعملهای مربوطه ü    رسیدگی به شکایت اشخاص حقیقی وحقوقی در صورت ارجاع از سوی شورای مدیریت ماده 14 (حوزه فرهنگی تبلیغی آموزشی خواهران):     مدیر حوزه فرهنگی و تبلیغی٬ آموزشی خواهران  بعنوان  مشاور  امور  خواهران  و معاون رئیس کانون  به  شورای مدیریت  پیشنهاد وپس از تأیید از سوی شورای مدیریت برای مدت یکسال به منظور انجام امور خواهران کانون از سوی رئیس کانون منصوب خواهد شد. حوزه فرهنگی ٬تبلیغی٬ آموزشی خواهران اهداف زیر را دنبال می نماید: §       حضور فعال در مدارس و سایر مراکز به منظور ترویج احکام خواهران §       بهره گیری از خواهرانی که در زمینه های مختلف فرهنگی٬هنری٬تبلیغی آموزشی تخصص دارند §       فراهم آوردن زمینه حضور خواهران درمراسم مذهبی٬ سیاسی٬ ایام ا... §       توسعه فعالیتهای قرآنی درمیان خواهران منطقه §       ایجاد مرکز مشاوره اسلامی خواهران §       شرکت مستمر در جلسات حوزه های اجرایی و اعلام نظر در خصوص امور مرتبط خواهران §       برگزاری  کلاسهای  فرهنگی  تبلیغی٬ هنری٬ آموزشی  متنوع  و مورد نظر خواهران  با هماهنگی  حوزه های اجرایی مرتبط §       فراهم آوردن فضای آموزشی مناسب برای خواهران §       حضور فعال در مساجد و مراکز فرهنگی به منظور ارتباط نزدیک با نوجوانان و جوانان §       برگزاری طرح اوقات فراغت خواهران §       ترویج روحیه امر به معروف و نهی از منکر با استفاده از ابزارها و شیوه های مناسب در میان خواهران §       ایجاد تشکلهای مختلف خواهران به منظور مشارکت دادن ایشان در امور فرهنگی تبلیغی §       فراهم آوردن زمینه حضور مبلغات در اجتماعات خواهران و مجالس مذهبی ماده 15 (حوزه اداری و پشتیبانی): 1.   مدیر حوزه اداری و پشتیبانی  با  پیشنهاد  رئیس کانون  و تأیید  شورای مدیریت برای مدت یک سال از سوی رئیس کانون منصوب خواهد شد 2.      وظایف  حوزه اداری و پشتیبانی کانون بشرح زیر می باشد: ·       نظارت بر امور مالی و رسیدگی به دفاتر و اسناد و حسابها و ترازنامه مالی کانون ·       امضای دوم چکها بانکی و اسناد مالی کانون ·       گزارش مالی سالانه و ترازهای مربوطه ·   افتتاح حساب بانکی بنام کانون با سه امضاء و حق برداشت با دو امضاء و مهر کانون در بانکها و مؤسسات مالی و اعتباری منطقه تبصره: امضاء رئیس کانون  بعنوان  امضاء  ثابت  خواهد بود و بغیر از امضاء مدیر حوزه اداری پشتیبانی  که امضاء دوم است امضاء قائم مقام رئیس یا یکی از شورای مدیریت بعنوان امضاء دوم متغیر امضاء سوم خواهد بود ·       نظارت بر قراردادهای تعهدآور با اشخاص حقیقی یاحقوقی ·       جمع آوری و حفظ و نگهداری و استفاده مناسب از اموال  ودارایی کانون ·       برنامه ریزی جهت احداث ٬ حفظ و نگهداری و بهره برداری از ابنيه  و تأسیسات کانون ·       وصول درآمدها  و اعتبارات و انجام هزینه ها در مبادی مربوطه و نظارت بر حسن اجرای مقررات و قوانین موضوعه ·       برنامه ریزی و تأمین نیازمندیهای تدارکاتی ٬خدماتی ٬پشتیبانی کانون ·   حوزه اداری پشتیبانی دارای زیر  مجموعه  بنامهای  امور مالی٬ امور اداری٬ امور حقوقی  می باشد  که  هر  یک  از  این  زیر مجموعه ها  آن گونه که از نامشان  بر می آید  مسئول  رسیدگی  به  بخشی از وظایف کلی حوزه اداری و پشتیبانی می باشد فصل چهارم – سرمایه و دارایی- منابع مالی   ماده 16: §       مبلغ 3٫000٫000 ریال  توسط  شورای مدیریت  در بدو تأسیس به کانون هدیه و به حساب کانون واریز می گردد §       کمکهای مردمی §       وجوه و کمکهای غیر نقدی دریافتی از دستگاههای دولتی و غیر دولتی §       درآمد حاصل از مشارکت های فرهنگی٬ تبلیغی ٬هنری ٬آموزشی §       کلیه اموال منقول وغیر منقول از محل کمکهای مردمی و سایر اشخاص حقیقی یا حقوقی تأمین می گردد §       وجوه ناشی از فروش واجاره اموال §       تسهیلات بانکی فصل پنجم : انحلال ماده 17: در صورت بروز  هرگونه اختلاف مرجع  رسیدگی شورای مدیریت می باشد و در صورت  شکایت  شخصیتهای حقیقی وحقوقی از شورای مدیریت سازمان تبلیغات اسلامی استان به مورد رسیدگی می نماید. ماده 18: در صورت بروز هرگونه اختلاف و عدم رعایت  قوانین و مقررات و ضوابط توسط  کانون مراتب  از طریق  اداره  حقوقی سازمان مرکز پیگیری خواهد شد و لغو و انحلال کانون پس از رسیدگی به نظر آن اداره موکول خواهد شد. ماده 19: هویت کانون مستقل از اشخاص بوده و در صورت فوت٬ محجوریت٬ استعفاء فردی یا جمعی از شورای مدیریت فعالیت کانون متوقف نخواهد شد وپس از ترمیم بکار خود ادامه خواهد داد. ماده 20: در صورت انحلال  کانون تعیین  تکلیف اموال منقول و غیر منقول  بر اساس نظر شورای مدیریت کانون خواهد بود. فصل ششم: مقررات عمومی ماده 21 : سال مالی کانون از اول فروردین هر سال تا پایان اسفند همان سال می باشد. ماده 22: کانون  می تواند   به  منظور  ایجاد  ظرفیت های   جدید  فرهنگی ٬  تبلیغی٬ هنری٬ آموزشی  نسبت  به  دریافت  اراضی با کاربری فرهنگی جهت احداث مجتمع فرهنگی از شهرداری و سازمان مسکن طبق ضوابط و مقررات اقدام نماید و همچنین به منظور اهداف فوق نسبت  به اخذ  تسهیلات بانکی از بانکها و مؤسسات مالی و اعتباری اقدام نماید. ماده 23: مواردی که در این اساسنامه  پیش بینی  نشده مسائل مستحدثه پس از طرح در شورای مدیریت و  بررسی آن  در صورت تصویب  مصوبه  مذکور طی نامه رسمی از سوی رئیس کانون  به عنوان  متمم  اساسنامه  به  سازمان متبوع ارسال می گردد که از زمان  وصول  تا سی  روز کاری  مصوبه  موصوف توسط سازمان مورد بررسی قرار گرفته و در صورتی  که دارای  ایراد  قانونی  باشد مراتب را طی نامه رسمی به کانون اعلام داشته  تا نسبت به مرتفع نمودن ایراد وارد شده اقدام نماید در غیر این صورت پس از گذشت مدت مذکور مصوبه  موضوع  بحث  مورد  تأیید  سازمان  تلقی  و قابل اجرا می باشد. ماده 24: کلیه اموال که از سوي سازمان به کانون واگذار شده یا  بعداً  به دارایی آن افزوده می شود غیر قابل انتقال است و فقط می توان از منافع  آن  در اجرای اهداف کانون استفاده نمود مگر در مواردی که با تصمیم و تصویب  شورای  مدیریت  تبدیل به  احسن  یا نقل وانتقال یا فروش آن با نظر سازمان متبوع به مصلحت تشخیص داده شود. ماده 25: شورای مدیریت و رئیس کانون معتقد به نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران ٬ قانون اساسی و ولایت فقیه بوده  و کانون با احزاب و گروههای سیاسی وابستگی نداشته و اعضاء آن به نام کانون حق فعالیت حزبی و گروهی نخواهند داشت. ماده 26: فعالیت کانون نبایستی  با  ارتقاء  فرهنگ عمومی و  سطح معلومات و  دانش مردم منافات  داشته  باشد  و در کلیه  انتشارات و تولیدات خود بایستی نام کانون٬ شماره مجوز٬ نشانی آن در محل مناسبی درج نماید. ماده 27: با توجه به اهداف فرهنگی شورای مدیریت و رئیس کانون سعی و اهتمام خود را در جهت بقاء و استمرار فعالیت کانون مبذول خواهند داشت و ضمن پرهیز و احتراز از  اجرای  برنامه های  غیر مفید  سعی  خود  را  در  جهت  تعمیم  و گسترش فضای فرهنگی ٬ تبلیغی٬ هنری٬  آموزشی  سالم  و اسلامی  و اعتلای  فرهنگ  عام  معطوف خواهند داشت  و این اصول را همواره در مورد برنامه های خود در نظر خواهند داشت با وجود این  در صورتی که بعلت حوادث غیر مترقبه وضعیتی پیش آید که ادامه فعالیت کانون به  مصلحت نبوده و میسر نباشد  انحلال  آن به تصویب   شورای مدیریت اعلام خواهد شد و در همان جلسه مدیر تصفیه به انتخاب شورای مدیریت تعیین خواهد شد. ماده 28: اگر چه اهداف  اصولی  کانون  بعنوان تشكلي  وابسته به نظام مقدس جمهوری اسلامی  اجرای  بخشی از رسالتهای  فرهنگی ٬علمی  انقلاب و جامعه است اما در عین حال می بایست  هم  به عنوان  یک مؤسسه کارآمد اقتصادی بتواند بدون اتکاء به حمایت های مالی  پاسخگوی هزینه های خود باشد وهم در جهت توسعه گسترش فعالیت فرهنگی و تولیدی خود  برنامه ریزی کند  تا در جهت تحقق اهداف فرهنگی کانون موفق تر عمل نماید. لذا به همین منظور ایجاد درآمد معقول اقتصادی و سرمایه گذاری از سوي كانون بلا مانع خواهد بود. این اساسنامه در (6) فصل٬ (28) ماده و(7) تبصره و(18)برگ و(3) نسخه به تصویب شوراي مديريت کانون فرهنگی کوثر و سازمان تبلیغات اسلامی رسیده که تمامی  صفحات آن مهمور به مهر کانون و سازمان متبوع بوده و از تاریخ آن قابل اجرا است.  

       محمد نيكي                                                                           محمدصادق جان محمدي
رئيس كانون فرهنگي كوثر                                                 رئيس اداره تبليغات اسلامي شهرستان البرز                                                                                                                


مطالب مشابه :


بی توجهی ارشاد قزوین به افت کیفیت تعزیه ها در قزوین

بی توجهی ارشاد قزوین به افت کیفیت تعزیه ها در قزوین هنری: کلاسهای هنری برای




طرح اوقات فراغت «آسمانی ها»

های فرهنگی هنری مساجد استان قزوین به منظور ظرفیت هایشان در برگزاری کلاسهای




تاریخچه انجمن سینمای جوان قزوین

عکاس خبرگزاری فارس در قزوین متولد 1361 در قزوین . شروع کار هنری از 1384. فیلمها: اولین عید




شروع کلاسهای فصل تابستان و اضافه شدن چند فعالیت جدید

کتابخانه سیار روستایی شماره یک استان قزوین در هنری و فرهنگی و ادبی در کلاسهای زبان در




اســاســنامه كــانـون فــرهنگـــي كـــوثــر

استان قزوین کلاسهای هنری از پشتیبانی از گروههای فرهنگی هنری در




با هنرمندان گروه میعاد

گروه فرهنگی هنری در زمینه های فیلم و تئاتر




خطرکم هوشی کودکان با ثبت نام در برخی کلاسهای تابستانی- بازی با کودک

خطرکم هوشی کودکان با ثبت نام در برخی کلاسهای خبرنامه علمی،فرهنگی،هنری قزوین




علل انتقال پايتخت از قزوين به اصفهان در دوره صفويه

پیدا کرد شاه عباس جوان بود که در قزوین به سر با دایر کردن کلاسهای آزاد هنری




معرفی معاونت فرهنگی و شرح وظایف

و برگزاری کلاسهای آموزشی در رشته فرهنگی و هنری در بین ما در حوزه هنری قزوین




برچسب :