تصویبنامه در خصوص نحوه پرداخت عیدی (پاداش پایان سال) 1393 کارمندان دولت

تصویبنامه در خصوص نحوه پرداخت عیدی (پاداش پایان سال) 1393 کارمندان دولت (تصویبنامه شماره 138368/ت51540هـ مورخ 18/11/1393 هیأت وزیران)

سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور

مشاهده متن کامل مصوبه در فرمت پی دی اف

هیئت وزیران در جلسه 15/11/1393 به پیشنهاد شماره 134176 مورخ 4/11/1393 سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور و به استناد ماده واحده قانون نحوه پرداخت عیدی به کارکنان دولت -مصوب 1374- و ماده (75) قانون مدیریت خدمات کشوری -مصوب 1386- تصویب کرد:

1- دستگاه‌های اجرایی موضوع ماده (5) قانون مدیریت خدمات کشوری و ماده (5) قانون محاسبات عمومی کشور، نیروهای مسلح، نیروی انتظامی و قوه قضاییه و سایر دستگاه‌های اجرایی مشمول قوانین خاص مجازند به کارمندان خود (رسمی، ثابت، پیمانی، خرید خدمت، قراردادی و موقت) و اعضای هیئت علمی دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی و تحقیقاتی و قضات که به طور تمام وقت اشتغال به کار دارند، مبلغ ثابت شش میلیون و سی و پنج هزار (6.035.000) ریال به نسبت مدت خدمت تمام وقت در سال 1393 به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) در بهمن ماه سال جاری از محل بودجه مصوب دستگاه‌های اجرایی پرداخت نمایند.

تبصره 1- پرداخت هر گونه وجه دیگری به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) یا عناوین مشابه، علاوه بر مبلغ موضوع این بند توسط دستگاه‌های مزبور و تمام واحدهای وابسته و تابعه و سایر واحدهایی که اجرای مقررات در مورد آنها مستلزم ذکر نام است، ممنوع می‌باشد. سازمان حسابرسی یا حسابرسان قانونی شرکت‌ها مکلفند نظارت لازم را اعمال و موارد خلاف را گزارش نمایند.

تبصره 2- پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) موضوع این بند به کارکنان خرید خدمت، قراردادی و موقت، به نسبت خدمات تمام وقت آنان در سال 1393 خواهد بود. در هر حال میزان عیدی اینگونه افراد از پنجاه درصد رقم مذکور کمتر نخواهد بود.

2- میزان پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) بازنشستگان، مستمری بگیران، حقوق وظیفه از کارافتادگی و حقوق وظیفه وراث مستخدمین متوفای مشمول صندوق‌های بازنشستگی و صندوق معذوریت و از کارافتادگی جهاد کشاورزی و صندوق‌های بازنشستگی نیروهای مسلح و نیروی انتظامی و سایر صندوق‌های بازنشستگی و نیز شهدا و جانبازان از کارافتاده کلی، شش میلیون و سی و پنج هزار (6.035.000) ریال از محل بودجه مصوب صندوق بازنشستگی ذی‌ربط قابل پرداخت می‌باشد.

تبصره- عیدی بازنشستگان مشمول صندوق بازنشستگی کشوری که در سال 1393 حق عائله‌مندی، اولاد و بیمه خدمات درمانی آنها را صندوق مذکور پرداخت نموده است، توسط آن صندوق قابل پرداخت می‌باشد. سایر مواردی که مشمول صندوق‌های مندرج در بند (2) نیستند از محل اعتبارات شرکت، سازمان یا دستگاه اجرایی ذی‌ربط قابل پرداخت می‌باشد.

3- خدمت نیمه وقت بانوان از لحاظ اجرای این تصویبنامه، تمام وقت محسوب می‌شود. معلمان حق‌التدریس نسبت به ساعات تدریس، مشمول این تصویبنامه خواهند شد.

4- شرکت‌های دولتی موظفند از پرداخت هر مبلغی تحت عنون پاداش آخر سال (عیدی) یا عناوین مشابه، علاوه بر مبلغ موضوع این تصویب‌نامه به مدیران و اعضای هیئت مدیره خودداری نمایند. مسئولیت اجرای این بند بر عهده مدیر عامل و سایر مدیران ذی‌ربط می‌باشد.

اسحاق جهانگیری- معاون اول رییس‌جمهور


مطالب مشابه :


آیین نامه نحوه بازرسی نظارت و ارزشیابی رفتار و عملکرد قضات

ماده۳ـ عملکرد تمامی قضاتی که به حکم رییس قوه قضاییه بازنشستگی سازمان‌های تابعه قوه




رییس قوه قضاییه آیین‌نامه اجرایی قانون حمایت خانواده را ابلاغ کرد

رییس قوه قضاییه آیین‌نامه اجرایی قانون سازمان یاد شده پس از وصول فهرست مذکور




نظریه مشورتی

نظریه اداره کل حقوقی و تدوین قوانین قوه قضاییه. سازمان متبوع حقوق بازنشستگی یا




بازنشستگی بیمه شدگان شاغل در مشاغل سخت و زیان آور با 20 سال سابقه میسر شد

بازنشستگی بیمه شدگان شاغل در مشاغل سخت و زیان آور با 20 سال خدمات الکترونیکی قوه قضاییه;




نظریه مشورتی اداره کل حقوقی قوه قضائیه

نظریه‌های مشورتی اداره کل حقوقی قوه قضاییه منتشر شد. به گزارش خبرگزاری دانشجویان ایران




ابلاغ دو آیین نامه توسط رئیس قوه قضاییه

ابلاغ دو آیین نامه توسط رئیس قوه قضاییه و به سازمان صندوق بازنشستگی کشوری




ملاک تعیین مستمری بازنشستگان تامین اجتماعی

مبنی بر تعیین مستمری بازنشستگی ناشی از قانون بازنشستگی (سازمان) تأمین مردمی قوه قضاییه.




منع جمع مشاغل از سازمان بازرسی تا دیوان عدالت

منع جمع مشاغل از سازمان قوه قضاییه پرونده ماموریت یا بازنشستگی خود را با




تصویبنامه در خصوص نحوه پرداخت عیدی (پاداش پایان سال) 1393 کارمندان دولت

مسلح، نیروی انتظامی و قوه قضاییه و سایر دستگاه‌های اجرایی سازمان بازنشستگی




برچسب :