آخرين بخشنامه در مورد افزايش حقوق و دستمزد 1386
آخرين بخشنامه در موردافزايش حقوق و دستمزد 1386 <?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
بدينوسيله آخرينتغييرات سطح دستمزد، حق بيمه و ماليات حقوق كاركنان براي سال 1386 را به شرح زير بهاستحضار مي‌رساند
حداقل دستمزد
از ابتداي سال 1386، بموجب مصوبه شوراي عالي كار، حداقل دستمزد روزانه از مبلغ 50.000 ريال، به مبلغ 61.000 ريال در روز در مورد كارگران مشمول قانون كار افزايش يافته است. بعلاوه ساير سطوح مزدي نيز به ميزان ده درصد افزايش مي‌يابد مشروط بر آنكه مزد روزانه از مبلغ 61.000 ريال فوق كمتر نگردد.
به ازاء يكسال سابقه كار يا گذشت يكسال از دريافت آخرين پايه سنوات، روزانه 1.250 ريال به عنوان پايه سنوات تعلق مي‌گيرد.
بن كالاهاي اساسي براي تمام كارگران (اعم از مجرد و متأهل) مبلغ 100.000 ريال در ماه است. با توجه به حداقل دستمزد روزانه در سال 1386، حق اولاد به ازاء يك فرزند مبلغ 183.000 ريال و براي دو فرزند، مبلغ 366.000 ريال (سقف قابل پرداخت) خواهد بود.
حق مسكن ماهانه كارگران بدون تغيير نسبت به سال 1385، مبلغ 100.000 ريال تعيين شده است.
حق بيمه
به موجب مصوبه شورايعالي تأمين اجتماعي، حداكثر حقوق روزانه مشمول كسر حق بيمه در سال 1386، معادل مبلغ 366.000 ريال اعلام شده است. در نتيجه سقف كسر حق بيمه در ماههاي 30 روزه معادل 10.980.000 ريال و در ماههاي 31 روزه معادل 11.346.000 ريال خواهد بود.
خلاصه موارد فوق در جدول شماره ( 1 )پيوست آورده شده است.
ماليات حقوق
از ابتداي سال 1386، تا ميزان 2.270.000 ريال حقوق ماهيانه (27.240.000 ريال در سال) از پرداخت ماليات معاف مي‌باشد.
جدول حداقل دستمزد مصوب شورايعالي كار
1386
1385
ريال
ريال
حداقل دستمزد روزانه كارگران
61.000
50.000
حداقل دستمزد ماهانه (ماه سي روزه)
1.830.000
1.500.000
پايه سنوات روزانه براي كارگران داراي يكسال سابقه كار، روزانه
1.250
1.250
ميزان افزايش ساير سطوح دستمزد (روزانه)
* 10%
10% + 5.000
حق اولاد به ازاء يك فرزند
183.000
150.000
حق اولاد به ازاء دو فرزند (حداكثر قابل پرداخت)
366.000
300.000
بن كالاي اساسي (مجرد، متاهل و معيل)
100.000
100.000
حق مسكن ماهانه كارگران (مجرد، متاهل و معيل)
100.000
100.000
حداكثر مزد مبناي كسر حق بيمه (مصوبه شورايعالي‌تامين اجتماعي) به طور روزانه
366.000
254.500
معافيت ماهيانه ماليات حقوق كاركنان بخش غيردولتي
2.270.000
2.160.000
* مشروط بر آنكه مزد روزانه از مبلغ 61.000 ريال كمتر نگردد.
مطالب مشابه :
بخشنامه حداقل دستمزد سال 86
بخشنامه حداقل دستمزد سال 86 نحوه پرداخت بن و محاسبه دستمزد سال 86 کارگران که در حقوق
میزان حداقل حقوق و مزایای سال 1390
میزان حداقل حقوق و مزایای سال 1390 . حداقل دستمزد روزانه درسال ۱۳90:
جدول حداقل حقوق سالهای 90 الی93و پاره ای از قوانین کار
جدول حداقل حقوق سالهای 90 افرادی که حقوقشان در سال 93 بالاتر از حداقل بوده بطریق
جدول تغییرات ۱۳ساله دستمزد کارگران/ارزش دلاری و سکه ای دستمزد کارگران
حداقل حقوق سال 92 معادل 487 هزار دلاری حداقل دستمزد سال 92 معادل سال 86 شده است و اگر این
آخرين بخشنامه در مورد افزايش حقوق و دستمزد 1386
بدينوسيله آخرين تغييرات سطح دستمزد، حق بيمه و ماليات حقوق كاركنان براي سال حداقل دستمزد
حد اقل حقوق کارمندان دولت در سال 91
۱۱- حداقل حقوق بازنشستگان و وظیفه تصویب نامه هیات وزیران در خصوص ضریب حقوق سال ۱۳۹۱ شماره
جزییات افزایش حقوق فرهنگیان در سال تحصیلی جدید اعلام شد
سالانه بر مبنای آخرین حقوق سال 86 حداقل و حداکثر حقوق مستخدمان شاغل و بازنشسته
حداقل حقوق سال 1385
به ازاي هر اولاد 10درصد حداقل حقوق بنابراين حداقل دريافتي كارگران در سال 85، حداقل
محاسبه حق اولاد در بخش خصوصی و دولتی
عائله مندي در بخش دولتي 70% × ضريب سالانه × حداقل حقوق مبنا . هزينه سفر يك كيلومتر در سال 86
بخشنامه حداقل مزد سال 87
در جلسه مورخ 22/12/86، پس از بحث و بررسي از اول سال 1387 حداقل مزد روزانه با نرخ حقوق کار
برچسب :
حداقل حقوق سال 86